基层党组织建设创新案例(第3/3页)

5、动态管理提高。按照"分层指导、滚动发展、整体推进"的原则，对党建示范点进行动态管理、晋档升级，对挂牌命名表彰的示范点，不断挖掘新亮点，实现新突破，逐级申请省、市级党建示范点资格认定；对于没有达标的示范点，责令责任单位限期整改达标；对经过一段时间培育仍然不成熟的示范点及时进行调整；对基层涌现出来的新亮点、新经验，及时培育指导，纳入示范点进行集中培育。

四、主要成效

1、破解了基层党建工作难题。在"百点示范工程"实施过程中，针对一些基层党建工作中的热点难点问题，将示范点作为"试验田"，注重从机制体制上破解工作难题，彰显了创先争优活动实效。泉湖乡针对党员作用发挥不充分、管理缺抓手的问题，探索推行了党员分层管理，总结提炼出党员分层承诺星级管理活动在全区推行，从机制上激励了各级党组织和广大党员创先争优。银达镇针对部分党在学习中思想上不够主动、内容上不够深入系统的问题，推行了党员学时学分制管理，促进了农民党员自主学习，提高了整体素质。

2、催生了基层党建工作经验。注重在求创新上下工夫，在创特色上求突破，在育精品上出实招，全力打造了一批标准化、特色化、品牌化的党建工作示范点，催生了一批有代表性、操作性、具有推广价值的典型经验，将示范点培育成为典型经验的"孵化器"。同德巷社区在党员中心户组建"家庭党校"，探索了党员教育管理新路子，典型经验在全区得到推广。认真总结总寨镇党委依托网络加强基层服务大学生管理的经验，建立肃州区服务基层大学生网络党支部，吸收117名服务基层大学生党员加入，搭建了服务基层大学生教育管理新平台。

3、促进了党建工作规范化建设。百点示范工程的实施，为各基层党组织在规范化建设上提供了样板，树立了榜样。各基层党组织以示范点为标准，一手抓硬件建设，一手抓软件提高，示范点成为了规范化建设的"标准件"。目前，全区122个村、20个社区全部有了固定的办公场所，建立企业党校37个，健全完善各类制度46项，规范党务资料3500多卷，开通远程教育站点165个，85%的基层党组织实现了"活动场所标准化、制度建设系统化、台帐资料规范化、电教设备现代化"。

4、提高了党建工作整体水平。百点示范工程实施一年多来，全区各级党组织整合各类项目资金930万元，为示范点配备电脑、电视、打印机、办公桌椅等设施730台件，健全完善各类制度40多项，党员参与面达到95%以上，示范点成为了带动基层党建工作整体上水平的"辐射源"。区非公企业党工委在总结汉武酒业公司、金风科技公司创建党建示范点经验的基础上，新建党组织43个，将酒泉工业园区创建为党建工作示范园区，提升了非公企业党建工作水平。泉湖乡四坝村被确定为全国先进典型进行了宣传，泉湖乡党委、银达村党支部、飞翔建业公司等6个党组织被命名为全省党建工作示范点，建成市级党建示范点43个、区级示范点51个。各类党建示范点全部成为了各个行业引领党建工作发展的排头兵，辐射带动了各领域党建工作整体向前推进。

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