某国有企业2023年纪委纪检工作要点(第2/2页)

12.开展集中整治工作，查处通报各级党组织在落实党中央重大决策部署和省委、XXX工作要求中的精神懈怠、工作反复拖延、应景造势，只在上报的文件材料上做表面文章、工作方案"上下一般粗"或只传达会议精神不结合企业实际抓落实等形式主义、官僚主义突出问题，盯住不放、精准施治，坚决防止不良习气、不严不实做法滋长蔓延。

13.推进培育良好家风，督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，推动以上率下、严格执行。认真落实《关于充分发挥纪检监察职能推动构建亲清新型政商关系的意见》，努力做到风气严实、纪律严明、干部廉洁、班子廉政，营造良好的政治生态和发展环境。坚持纠"四风"和树新风并举，教育引导广大党员干部自觉加强党性修养，反对特权思想和特权行为，养成良好家教家风。

四、全面加强党的纪律建设，使全面从严、一严到底成为新时代的常态。

14.选录近年来发生的违纪违规典型案例，编制印发《典型案例汇编》，坚持运用典型案例和身边人身边事开展警示教育。区分苗头倾向、一般违纪、严重违纪、涉嫌违法问题界限，立起批评教育、组织处理、纪律处分、立案审查四道防线，让咬耳扯袖、红脸出汗真正成为常态，防患于未然。

15.紧盯权力集中、资金密集、资产聚集的重点岗位、重点事项和重点环节开展监督，紧紧抓住重点资金、重要项目和重大决策以及领导干部经济责任等内容，发现问题及时报告XX纪委。重点查处挪用公款、盘点不实、私设"小金库"等问题。纪检工作要与审计、信息、财务等专业技术手段贯通起来，有针对性的开展专项检查，推动生产经营工作有序开展。通过制发纪律检查建议书，督促完善制度、堵塞漏洞、规范行为，深化源头治理。深化运用"四种形态"，坚持"三个区分开来"，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，建立健全容错纠错机制，严格执行党员权利保障条例，激发党员干部干事创业内生动力，坚决维护国有资产安全。

16.加强对年轻干部教育管理监督，严格落实个人有关事项报告、函询、诫勉等制度，建立健全定期谈话制度，通过及时谈心谈话，了解掌握其兴趣爱好、思想动态，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒，防患于未然，帮助年轻干部扣好廉洁从业的第一粒扣子。深入总结政治监督、日常监督、巡察监督中发现的问题，督促相关单位举一反三，深入查找制度和体制机制存在的问题，推动补齐制度短板、堵塞监管漏洞，不断扎紧权力运行的"笼子"，取得更多制度性成效。

五、以零容忍态度反腐惩恶，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战

17.坚持严的主基调不动摇，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号，坚持把领导干部的监督管理作为重中之重，加强对年轻干部从严教育管理监督，不断完善监督体系。坚持严惩腐败与严密制度、严肃教育、严格要求紧密结合，以各类监督、专项整治发现问题的整改为切入点，推动补齐制度短板。持续拓展重点岗位廉洁风险防控体系建设范围，不断扎紧权力运行的"笼子"，取得更多制度性成效。注重系统施治，做深做实查办案件"后半篇文章"，以一体推进"三不"理念思路促使党员干部因敬畏而"不敢腐"，因制度而"不能腐"，因觉悟而"不想腐"，营造更加有序高效、纪法昌明、充满活力的政治生态和发展环境。

18.依规依纪依法处置问题线索，对问题线索集中管理、动态更新、集体研究、及时处置。对暂存待查的问题线索，条件成熟、立即核查。严格案件质量审核把关，提升案件质量，指导监督处分决定执行，实现"三个效果"有机统一。抓好审查安全特别是"走读式"谈话安全，坚决守住安全底线。定期向上级部门报告线索处置、措施使用等情况。

19.配合案发单位做好违纪案件情况梳理，研究发案规律、制度漏洞、教训启示等，把查办案件、加强教育、完善制度、促进治理贯通起来，通过建章立制、堵塞漏洞，做好查办案件"后半篇文章"，深化以案促建、以案促治制度化常态化。做好受处分人员跟踪回访、主动关爱工作，推动受处分干部影响期满表现优秀再起用措施落实。

20.利用理论学习、参观见学、业务培训等时机，加强各级党员对党章党规党纪、纪律处分条例等法规条例的学习；协助本级党委（党总支、党支部）开展第二十五个党风廉政教育月活动，定期学习公开曝光的典型案例通报，强化党员干部纪律意识。重要时间节点发送廉政短信，开展节前集体廉政谈话。

六、坚定不移加强队伍建设，推动纪检工作高质量发展

21.各XX公司要根据干部选拔任用、交流调整情况，选好党组织纪检委员，配齐纪检工作专干，进一步细化纪检工作职责，建立健全履职清单，切实发挥纪律检查监督执纪职能作用，保证纪检工作规范有效开展，保障企业各项工作健康有序运行。

22.积极参加上级纪检监察机关举办的纪检业务培训班。邀请XX领导、专家学者为各级新华书店纪检干部授课。通过跟案学习、以干代训等方式，总结经验做法，进一步开拓工作思路、创新工作载体、丰富工作形式，不断提升纪检工作水平。

23.牢固树立纪律意识、法治意识、程序意识、证据意识，严格内部流程管控，防范化解不作为、乱作为履职风险，公正规范履职。坚持刀刃向内、严管严治，加大自我净化力度，在政治要求、监督执纪、日常言行、道德操守等方面接受最严格的约束和监督，以铁一般的纪律作风打造忠诚干净担当的纪检队伍。