市直机关党组织书记2022年抓基层党建述职报告-15篇(第6/9页)

团市委机关党支部书记2022年抓基层党建工作述职报告

一、履行职责情况。一是坚持系统谋划抓部署，压紧压实党建责任。从全局高度统筹谋划共青团系统党的建设，在市第五次团代会、团市委x届x次全会上研究部署共青团机关党建、党风廉政建设等工作，明确目标并列入全年月度重点工作计划，先后x次召开书记会、专题会推动落实，坚持定期研究部署、及时提醒督促、述责述廉质询、述职评议考核，健全落实"全链条"责任落实机制。二是坚持融合促进抓推进，落细落实党建任务。组织集中收看党的二十大、省党代会开幕会和建团百年庆祝大会直播，开展专题学习和宣传宣讲xxxx余场次，推出学习热议xx期，"青年大学习""红领巾爱学习"参学人次达xxx余万。抓好"喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程"主题教育实践，发动xx余万名青少年参与重走红军路、缅怀先烈、颂歌献给党等主题团队活动，拍摄展播专题片《青年xxx》、"党的故事我来讲"系列视频,评选优秀红领巾讲解员xxx名。招募xxx名西部计划志愿者服务乡村振兴，调度xxxx余名储备志愿者、xx支"青年突击队"和团干部防疫突击队备战疫情，聚焦生态文明实践开展志愿服务xxxx余场次。三是坚持带头示范抓引领，抓细抓实重点工作。推进模范机关创建，打造红领巾讲党史、关爱烈属等党建品牌，积极参加"百名党员干部讲百个经典红色故事"，认真开展"两优一先"评选表彰、争当"五强党员干部"活动等。严实"第一议题"制度，开展书记班子学习xx次、中心组学习x次，带头讲党课x次，组织党员集中学习xx次、主题党日活动xx次。开展"四比四抓四促进"专项行动，举办市级团干部理论读书班x期、"共青小讲堂"xx期，开展警示教育xx次、覆盖xxx余人次。

二、存在的问题。一是政治理论学习不够扎实，满足完成规定学习任务，导致学习的广度和深度不够，一以贯之抓理论武装的韧劲不足。二是党员教育管理不够严格，"严和实"的标准不高，督促检查强化制度执行的力度不足。三是党建特色亮点不够突出，党建工作与团务工作的结合点创新点不多，党建品牌效应没有充分彰显，比学赶超创先争优的劲头不足。

三、下步工作打算。一是加强对党忠诚教育、建设青年政治机关。扎实开展"学习二十大、永远跟党走、奋进新征程"主题教育实践，严格落实"双重领导"体制、重大事项请示报告，不断提高"政治三力"，积极争做"三个表率"。二是加强政治理论武装、建设青年学习机关。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，办好中心组学习会、理论读书班、"共青小讲堂"，抓好"青年大学习""红领巾爱学习"。三是加强青春建功行动、建设青年服务机关。深化"西部计划项目""乡村振兴青年建功行动""社区青春行动"，建设青年发展型城市，办好青年民生实事，拓展青年志愿服务品牌。四是加强党建品牌创树、建设青年示范机关。加强模范机关创建，创新实施亮品牌树标杆"团委书记项目"，抓好"两个环境"建设、"五好党支部"创建等，办好重走红军路、清明祭英烈等品牌活动。

市机关事务服务中心党总支书记2022年抓基层党建工作述职报告

一年来，我始终聚焦机关事务管理服务保障，持续用力抓党建促发展，xx保障基层公务出行经验在全国推广，新能源汽车分时租赁在经开区先行先试，拓展了服务xx发展的工作成效。

一是落实"第一议题"，突出政治统领。坚持和加强党对机关事务工作的全面领导，拥护"两个确立"，践行"两个维护"，以主题党日为载体，创新开展"三会一课"，采取领导带头学、党员轮流讲等形式，学习习近平新时代中国特色社会主义思想xx次。深刻领会习近平总书记关于"坚持勤俭办一切事业"的重要指示精神，跟进落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费，推动市级公务用车"四统一"，通用资产统筹调配成为新常态，建成节约型机关xxx家，《管好水电气节能降成本》案例入选全国十佳示范案例，为全省唯一获奖案例。

二是抓好"书记项目"，服务中心大局。坚守"服务好机关运行、服务好干部职工"工作初心，把"书记项目"作为机关党建年度"一号工程"，推行"错时工作制"，打造"单位上班我上班，单位下班我值班"的党建工作品牌。一年来，严格日常巡查，提供上门服务xxxx余次，维护绿植x.x万平米，更换灯具xxx余盏。完善"党建+网格+楼栋"创文包保志愿服务体系，xxx余人次党员干部下沉社区，组织市政中心核酸检测xx批次x.x万余人次，x名同志参与成都、xx、xx疫情防控，圆满完成驰援任务。

三是担好"第一责任"，建强战斗堡垒。一年来，专题研究党建工作x次，听取总支工作汇报x次，选派培训学习x人次，发展预备党员x人，"牵头抓"、"同责抓"、"落实抓"的责任体系进一步巩固。履行意识形态工作职责，把关集中办公区宣传内容，督促守好舆论阵地。深入贯彻全面从严治党战略方针，全年研究党风廉政工作x次，开展会前学纪学法、廉政教育、廉政谈话xx次，组织审定x项内部管理制度，开展办公用房业务督导x次，利用"五一"、"国庆"、"春节"等时间节点，组织公务用使用车管理专项指导x次，营造了风清气正的政治生态环境。

一年来，我们的工作取得了一定成效，但也存在一定不足，主要表现在：一是党建与业务融合度不高。工作研究中，党建与业务各自为阵，未做到"你不有我、我中有你"，融合主不高，导致工作内容单一、吸引力不强。二是制度机制贯彻落实不严。对制度执行不够严格，导致党支部政治功能发挥不充分，目前缺乏对政治功能发挥情况的评价标准，党建和业务交叉检验的办法还较少，往往都是"一样好"，存在推进政治建设不力的现象。三是党建工作创新性不强。党日活动内容不丰富、形式单一、活跃度不高，存在工作传统化、格式化倾向。

下一步，我将与班子成员一道，持续践行"一线工作法"，强化政治思想引领、严肃党建主体责任、落实党务工作制度，努力把机关党建成效转化为服务全市双提升年、"三市两地一枢纽"建设的凝聚力和战斗力。