2022上半年全面落实从严治党主体责任报告

2022上半年全面落实从严治党主体责任

报告

2022年，X县X局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神和第三次中央新疆工作座谈会精神、坚决贯彻党中央和X、县委决策部署。着力增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，确保党对农业工作的绝对领导。以严格落实党风廉政建设责任制为抓手，坚持党要管党、从严治党、标本兼治、惩防并举，持之以恒正风肃纪，积极提高干部队伍素质，努力营造风清气正政治生态，较好地完成了各项工作任务。现将我局落实全面从严治党主体责任情况报告如下：

一、落实全面从严治党主体责任基本情况

（一）加强理论学习，提高政治觉悟。认真学习党的十九大和十九届历次全会精神和第三次中央新疆工作座谈会精神，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决落实党中央、自治区自治州党委和局党组重大决策部署，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。正确引领全局党员干部牢固树立"四个意识"、坚定"四个自信"，坚决做到"两个维护"，不断增强政治自觉，确保政令畅通。结合单位实际依托"巴州党员网上活动室"、"学习强国"、法宣在线、党报党刊等开展宗旨教育、纪律教育、典型教育、业务学习，牢固树立勤奋学习、善于学习、终身学习的理念，真正把学习当作一种工作责任、一种生活方式、一种精神追求，通过政治理论的学习进一步坚定理想信念、提高政治素质、锤炼道德操守、提升思想境界，更好地承担起党和人民赋予的光荣使命。

（二）常态化开展"两学一做"、"不忘初心、牢记使命"和"党史学习教育"主题教育。局党组紧紧围绕守初心、担使命，找差距、抓落实，学党史、感党恩的总要求，在深入学习习近平总书记的重要论述的基础上，认真学习党的十九大和十九届历次全会精神，切实加强对学习贯彻全会精神的领导和指导，更加深入扎实地推进主题教育，更好地实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。凝聚推进转型升级的强大力量，着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心。

（三）着眼全局统筹谋划，突出重点专题研究。高度重视从严治党建设责任制的落实，党组书记切实履行全面从严治党建设"第一责任人"职责，坚持对从严治党建设工作亲自安排部署，对领导班子成员自身廉政建设提出明确要求。把研究从严治党建设工作、意识形态工作摆在各项工作的首位，专题研究党建工作、意识形态工作、党风廉政建设工作、乡村振兴工作、扫黑除恶工作，并加大督促检查力度，做到组织领导到位、人员经费到位、措施落实到位。率先垂范，党政一把手带头增强"一岗双责"意识，带头讲廉政党课。认真做好纪检监察机关交办的各项工作任务。坚持检查领导班子贯彻落实从严治党情况和班子成员廉洁自律情况，开展批评和自我批评活动，增强党员干部执行党风廉政建设责任制的自觉性。

（四）细化分工，权责明晰。根据《党章》《准则》《条例》、习近平总书记关于全面从严治党系列重要讲话精神相关内容的要求，结合年度重点工作，认真研究部署党风廉政建设工作，签订了党风廉政建设目标责任书，制定了党风廉政建设党支部主体责任清单，切实把从严治党的工作任务分解到位、细化到岗、责任到人。将疫情防控、维稳值班、就业服务、乡村振兴、安全生产、扫黑除恶专项斗争等工作纳入党建工作主体责任落实范畴，同党建工作结合起来，认真研究部署、大力推进落实，推动全面从严治党工作在支部落地生根。

（五）加强领导，从严执纪问责。认真组织党员干部传达学习《党委（党组）运用监督执纪"第一种形态"实施办法（试行）》，根据单位实际情况落实《实施办法》，坚持惩前毖后、治病救人的方针，强化日常监督，坚持监督前移，做实监督、增强实效，对领导班子和党员干部开展经常性监督和全方位管理。在党支部活动、乡村振兴、就业服务、行政审批、维稳值班、考勤管理、信息报送、待遇支付、生活作风等方面主动发现问题，快速处置，引导党员干部厘清行为边界、划定纪律红线，做到心有敬畏、言有所戒、行有所止，切实把深化运用监督执纪第一种形态工作落到实处，一以贯之全面从严治党。

二、坚持选育用管相结合，建设高素质专业化干部队伍

（一）强化干部日常管理。把管政治、管思想、管作风、管纪律统一起来，突出遵守政治纪律和政治规矩、贯彻执行党中央决策部署情况的监督。加大提醒诫勉力度，把咬耳扯袖、红脸出汗做得更实更细更有效。把履行干部管理监督情况，作为述职述廉、基层党建述职评议考核、干部考察的重要内容，督促领导干部养成在严格管理监督下工作生活的习惯。2022上半年X局党组被立案查处X人次，开展第一种形态先后谈心谈话X人次，研究上报"躺平式"X人，开展警示教育活动X场次。

（二）注重关心爱护和激励干部。坚持政治上激励、工作上支持、心理上关怀，褒奖和重用那些忠诚干净担当的干部。按照县委工作要求，贯彻落实全面从严治党，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。关心爱护基层干部，主动为他们排忧解难。完善考核方式，健全考核制度，强化考核结果运用，大力推进干部能上能下。

（三）抓好新冠肺炎疫情防控工作。调整疫情防控领导小组，持续做好干部职工、分管企业员工外出、返县管控工作。为全县涉农企业、农民群众春耕备耕做好保障工作，确保疫情防控不松劲，农业生产不耽误。

三、以提升组织力为重点，推进党建工作全面进步全面过硬。

（一）深入推进党建工作规范化建设。结合"评星定级"工作，按照组织健全、制度完善、运行规范、活动经常、档案齐备、作用突出的要求，大力推进党建工作规范化建设，使党建工作全面进步，全面过硬。抓好党支部的设置和活动方式创新，使每名党员都纳入党组织有效管理。严格执行"三会一课"、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、党费日＋等组织生活制度。2022上半年X局主持召开党组会研究部署党建工作X次、党组中心组理论学习X次，积极开展党旗映天山主题党日活动X场次、催促党员干部按期开展"党费日＋"报告X期等活动，促进基层党建工作标准化、规范化。把自觉、足额、按时交纳党费工作落到了实处，收缴党费X元，无欠缴、漏缴现象。

（二）打造坚实基层骨干力量。深入推进"领头雁"工程，加强年轻干部的培养选拔、教育培训、管理监督和激励保障，特别是对党支部委员以及党务工作者进行培训，发挥优秀党员的示范带动作用，培育挖掘一批叫得响、立得住、群众公认的优秀党员。2022年X党组组织党务工作者培训X次，参加县直属机关工委组织培训X次。

（三）抓好党员队伍建设。严把发展党员政治关，落实政治审查制度，强化支部把关作用，严肃查处近亲繁殖、人情党员、关系党员、带病入党等违规违纪问题。加强党内激励关怀帮扶。稳妥有序处置不合格党员。2022年X局党总支培养预备党员X人，党员发展对象X人，入党积极分子1人。经党员大会推荐，X局优秀年轻干部进支委X名。

（四）激发基层党建活力。落实党支部书记抓基层党建工作责任制，严格落实"六个必须参加"情况：组织召开党员大会X次，组织生活会X次，民主生活会X次，民主评议党员X次，督促各党支部定期开展主题党日活动X次，督促党员干部每月按时足额缴纳党费，认真落实"党校到支部""X"活动载体：一是通过"党校到支部"点、评、审、推流程，找准党建和业务结合点。推进理论培训与党建深度融合，不断克服与完善党建与业务中存在的难题。二是督促党员干部按时参加"X"网上党课学习、按时撰写"党费日＋报告"等。严格落实"四必谈"情况：各党支部书记每一季度在所在党支部开展谈心谈话X场次，谈话内容涉及岗位调动、思想认识、工作和生活困难方面。