某职业技术学院2023年工作要点(第2/5页)

5.强化宣传和意识形态工作。加大对外宣传力度，进一步提升学院影响力和知名度。严格落实意识形态工作和网络意识形态工作责任制，定期开展意识形态领域风险研判，强化思想阵地管理，落实课堂教学纪律管理，严格网络和新媒体信息监测管理，提高舆论引导水平和应急处置能力。（牵头部门：宣传统战部，配合部门：教务处、马克思主义学院，科教服务中心、学生工作处及各教学院部）

6.抓好群团和统战工作。牢牢把握团结奋斗的时代要求，支持和推动关工委、工会、共青团等群团开展工作，凝聚团结奋进强大合力。加强基层团组织建设和团员教育引导，发挥好团代会、学代会作用，强化学生社团管理，打造精品社团和志愿服务品牌，培育1个省级优秀大学生社团。扎实做好工会工作，丰富教职工文体活动，增强教职工归属感、幸福感和获得感。推动"大统战"融入"大党建"，重视党外人士培养工作，加强党外知识分子思想政治工作。落实国家民族政策，加强涉民族宗教工作。（牵头单位：宣传统战部、工会、团委，配合部门：各部门、各教学教辅机构）

（二）强化立德树人，厚植家国情怀

7.建立"大思政"教育体系。以教师思政、学生思政、思政课程、课程思政为重点，深化"十大育人"体系建设，落实学院《全面推进"大思政"建设的实施方案》，建立"大思政"评价体系，全力申报"三全育人"综合改革典型学校。推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材进课堂进头脑，发挥思政课铸魂育人主渠道作用，配齐配强思政教师队伍，加强思政课程建设，力争打造省级以上思政课示范课堂2个、思政课教学创新团队1个、思政课教师研修基地1个、德育特色案例1个。创新课程思政方法和举措，探索有效融入方式和渠道，打造一批课程思政示范课，选树一批课程思政优秀教师。（牵头单位：宣传统战部、教务处、马克思主义学院、学生工作处，配合部门：各部门、各教学教辅机构）

8.着力提升学生工作水平。抓好"一五一十"学风建设，广泛开展理想信念教育、人文素质教育、安全法纪教育、行为养成教育；落实"德技并修"人才培养方案，强化职业精神、工匠精神、劳模精神教育；坚持五育并举、五育融合，加强体育、美育和劳动教育课程建设，推进"大美育"体系建设和学生"德智体美劳"过程性评价改革，开展"阳光健康跑"，不断提升学生综合素质。推进学生工作队伍跃升工程，强化辅导员工作室培育，力争打造省级名辅导员工作室1个，力争辅导员素质能力大赛和"高校辅导员年度人物"评选取得新突破，提升队伍专业化水平。完善心理健康教育标准化建设和心理咨询服务及危机干预，做好学生资助工作，高质量推进大学生征兵工作。（牵头单位：学生工作处、教务处，配合部门：各教学教辅机构）

9.推进"双创"教育提质升级。强化"双创"平台建设和大赛项目培育，建好国家级众创空间、工信部"校企协同就业创业创新实践基地"，成功申报国家"专精特新学院"、省级"湖湘工匠基地"，力争省级"双创"竞赛一等奖1项，国家级"双创"竞赛实现新突破。突出基于科技创新的创业导向，推进"双创"育人载体和模式转型升级，加大"双创"课程体系建设力度，成功申报国家精品在线开放课程1门。（牵头部门：创新创业中心；配合部门：各二级学院）

（三）强化队伍建设，提升工作质效

10.加强领导班子和干部队伍建设。严格执行干部选拔任用程序和规范，对标干部工作"五大体系"的目标要求，选优配强中层干部。强化干部教育培养，重视培养优秀年轻干部，优化干部队伍结构。强化干部日常监督，完善考核评价机制，突出目标导向、问题导向、结果导向，落实正向激励、容错纠错、"九树九戒"措施，营造唯实唯先、善作善成的团队价值取向。（牵头部门：组织人事处；配合部门：纪检监察室，各部门、各教学教辅机构）

11.加快高端人才引培。对标"双高计划"和本科层次职业教育办学标准，加大引才育才力度，切实做到精准引才、系统育才、科学用才。围绕重点专业群、重大平台、重大项目引进博士5人以上，柔性引进技术能手、"教学名师"、领军人才、产业专家教授20人。加大教学创新团队建设、大师工作室培育和人才项目申报，争取国家级、省级教学学科研团队有新突破，全国高校黄大年式团队、x省思想政治课教学创新团队、职业院校思想政治教学团队、楚怡教学团队4个。优化完善职称评聘和岗位晋升等工作机制，进一步释放教职工发展空间，激励引导教职工干事创业。（牵头部门：组织人事处；配合部门：各二级学院和相关部门）

12.强化师资队伍培养培训。加强教师培养基地建设，建好用好教师发展中心，一体化设计教师培训，分类开展中层干部、思政队伍、青年骨干教师等培训，做到三年全覆盖。推动师资队伍数字化转型和双师能力提升，健全"双师型"教师培训体系，强化教师下现场实习实训过程评价和结果考核，"双师型"教师比例达到85%。（牵头部门：组织人事处；配合部门：教务处、各教学教辅机构）

13.加强师德师风建设。推动实施师德师风建设四步走工程，强化师德师风监督和考核，举办教师节表彰大会，继续开展教书育人楷模、师德师风标兵、"天佑"名师等评选活动，实施名师梯队培养工程，大力培育省教书育人楷模、芙蓉学者、芙蓉教学名师。（牵头部门：组织人事处；配合部门：教务处、纪检监察室、各教学教辅机构）

二、聚焦"三大目标"，夯实高质量发展内涵

（一）聚焦"双高建设"，力争新突破

14.完成楚怡"双高"建设任务。高质量完成楚怡"双高"校2023年建设任务，确保年度任务完成率100%,"双高"校任务完成率50%，顺利通过中期验收。深入研究分析国家"双高"指标，突出问题导向、目标导向，择优培强，力争标志性成果实现新突破，全力冲刺国家"双高"计划。（牵头部门：发展规划处；配合部门：各部门、各教学教辅机构）