2020年半年党建工作总结及下半年工作计划3篇(第2/2页)

三是全力以赴，做好组团驻企。及时掌握企业动态。第一时间成立由党组书记、局长X为组长的专项行动领导小组，并对X家挂联企业建立专人联系制度，线下深入企业走访调查，通过点对点服务，重点摸清复工企业防疫物资、防控措施、员工返岗情况；线上通过微信、电话与企业主保持联系，时刻掌握企业复工计划，并及时推送有序复工和疫情防控相关政策。我局挂联的X企业已经全部复工复产，本地员工均已返岗。指导企业严格防疫。积极对挂联企业宣传疫情防护措施，及时将省、市、县疫情指挥部的疫情信息告知企业，指导企业做好体温检测、消毒清扫、设置临时隔离室等防疫工作；每日深入企业检查、核验企业疫情防控与复工复产工作，对人员分类管理、就餐住宿、防控预案等不足方面提出具体要求。保障企业复工需求。线上线下动态监测企业员工返岗动态，对于外地员工返岗情况，我局挂联干部积极协助企业做好隔离工作，争取员工早日投入生产。针对企业负责人提出的普工、技术人员缺口，主动向企业宣传"一码上岗"招聘模块，为企业发布招聘信息、解决用工余缺调剂。

二、巡视整改扎实推进，党务工作全面加强

一是开好民主生活会，激活内生动力。严格按照集体会诊、谈心谈话、对照检查、批评与自我批评，开展了专题民主生活会、组织生活会和党员民主评议大会，全面提高全体党员干部的履职能力。2020年X月X日，召开了2019年度领导班子民主生活会。在民主生活会上，县人社系统党委书记、局长X代表班子通报2018年民主生活会整改措施落实情况和2019年度民主生活会征求意见情况汇报；并代表班子进行了对照检查；班子成员对照检查发言并开展相互批评。2020年X月X日，召开了省巡视整改专题民主生活会。民主生活会上，县人社局机关党委书记、局长X代表班子通报2020年度省巡视整改专题民主生活会征求意见情况汇报；并代表班子进行了对照检查；班子成员对照检查发言并开展相互批评；X局长在班子的对照检查中，对X月X日，省党委巡视组在我局巡视时，指出了X问题进行了认真反思和深刻检讨；对省反馈人社局2017年和2018年意识形态研判报告相同的问题，进行了认真分析，由于撰写材料工作人员疏忽大意，领导把关不严，出现了分析研判报告雷同或者一致的现象，作出了深刻的批评和自我批评。2020年度，党员民主评议优秀党员X人，合格党员X人。

二是落实"三会一课"，严格组织生活。创新学习方式、方法，认真落实"三会一课"制度，结合推进不忘初心、牢记使命常态化，采取个人学、集体学、领导上党课等方式，有针对性地进行党性、党风、党纪廉政教育，组织学习十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中全会精神、《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中共中央关于加强党内法规制度建设的意见》、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在参加十三届全国人大三次会议内蒙古代表团、湖北省代表团审议时重要讲话精神作为首要政治任务，2020年共开展理论中心组学习X次，领导干部讲党课X次，党员干部集中学习X次。

三是坚持党务公开，确保规范透明。建立健全党务公开的领导体制和工作运行机制，层层把关审批，推进党务公开规范化、制度化。制定和完善党务公开目录，探索多种公开途径，采取传统与现代相结合，充分利用XX县党务公开网站、公开栏、会议、微信群、QQ群等多渠道进行公开，形成多方位的公开模式，使党务公开工作更加规范和透明。截至到目前县务党务公开网站公开内容X条，公开栏公开内容X条，会议微信群公开X条。

三、阵地建设巩固提升，组织功能持续深化

一是抓落实，完善各项制度。重新修改完善了"三会一课"、民主生活会、组织生活会、学习讲堂、理论中心组、"三重一大"等制度，对2020年度党课、支部委员会、党员大会、党小组会、民主生活会、组织生活会进行整体规划安排，以表格的形式具体到年月日。

二是抓规范，确保标准统一。进一步规范支部党员大会、支委会等会议记录要求，挑选思想觉悟高、业务能力强的党员负责会议的撰写、记录、以及影像资料的收集整理，做到专人记录、专人管理、专人负责。

三是抓保障，建好用好阵地。将X会议室做为机关支部的党员活动阵地，制作《党员活动中心》牌匾悬挂上墙，在活动中心会议室定做了入党誓词和中国共产党党旗展板，2020年X月X日，利用党员活动中心阵地，召开了支部党员大会，X名党员参加了会议，会上通过了X等3名同志预备党员事宜。2020年人社局机关党委共发展党员X人，完成了2020年以前的全部党费收缴、核查工作。

四、专题活动灵活开展，政治生态全面净化

一是遵规守纪，不碰"高压线"。认真执行中央"八项规定"，不定期对干部职工执行各种制度和作风纪律情况进行督促检查，形成党风廉政和作风建设的长效机制，以点滴之行促进单位风清气正。按照县纪委文件精神和《县人社系统党委关于深入整治"四官"问题净化机关政治生态工作方案》，组织本单位及所属单位领导干部和工作人员，通过对照症状自己找、谈心谈话共同找等形式，全体党员干部通过认真查找，不存在"懒官、庸官、乖官、巧官"的现象，但存在着理论学习不深入、工作中疲于应付等相关问题共X条，党员干部一边剖析一边整改，目前已经全部整改完成。

二是以案明纪，常敲"警示钟"。利用集中学习会议，通过学习传达相关会议精神、典型案件通报、专题讲座、领导干部讲党课、解读党纪条规等方式组织党规党纪教育，结合反腐倡廉警示教育活动，组织机关党员干部观看廉政教育片和警示片，提醒干部职工防微杜渐，警钟长鸣。2020年X月X日，人社局召开了警示教育大会，会上传达XX县委书记XX《在全县党员干部警示教育大会暨巡视整改警示教育大会上的讲话》和2020年以来XX县查处的违法违纪典型案例和省党委巡视组巡视反馈问题典型案例。会上，X局长再次强调了机关作风和纪律，要求全体党员干部职工必须认真遵守机关各项规章制度，不迟到、不早退、不脱岗、不旷工，为便于群众办事，实行开门办公，为群众服务耐心细致、热情周到。

三是铭记初心，当好"勤务员"。2020年X月X号，县人社局机关支部和人才公共服务局支部组织X余名党员干部，到XX县XX老年公寓，开展了志愿服务活动，为中京老年公寓清扫院子、整理被褥、对窗台和玻璃进行了清洁，党员干部充分发扬不怕脏不怕累的优良传统，俯下身来陪老人倾心交谈，了解老人的身体健康状况和生活中的实际困难，帮助老人整理衣物，修剪指甲，擦拭桌椅，清洁地面，为老人送去了实实在在的关怀和温暖。

四是践行宗旨，成为"贴心人"。按照县委组织部的安排部署，机关党委对各总支、支部困难党员、老党员和老干部从思想上、物质上给予关心，努力帮助他们排忧解难，解决工作和生活中的实际问题，对系统内生活困难党员、老党员和老干部情况重新进行了全面摸底，采取发放慰问金的方式，共支出慰问金X元。把党的温暖、组织的关怀送到他们的心坎上。春节期间共走访慰问困难党员、老党员、老干部共X人。