银行工会工作经验材料-6篇(第2/5页)

一、党委重视，行政支持，打造"温馨之家"

行党委十分重视"职工之家"建设，充分认识到开展建设"职工之家"是实现好、维护好、发展好全行职工根本利益的有效途径。省联社下发《关于加强和改进全省农村商业银行工会工作的意见》后，行党委专题研究、专门打造"弥水浓情幸福农商"民生工程。以"让员工享受更美好的生活"为总目标，以"关注民生关爱员工"为准则，以"员工关爱计划、权益保障计划、素质提升计划"为载体，分步骤、分阶段、持续化推进实施。

把"职工之家"建设作为一项重要任务提出，牢固树立"建家就是兴行"的指导思想，精心策划"建家"方案，积极拓宽创建形式，努力实现高起点"建家"，在人力、物力、财力上给予大力支持。行工会在广泛征求职工意见的基础上，从方便职工活动和提高活动中心利用率的角度出发，打造"职工之家"。"职工之家"建设突出"职工需求"和"文化属性"，一支行一特色，根据需求配备健身器材、乒乓球台、台球桌等，设有阅览室，购买及征订图书、杂志，购置多种文体活动器材，配置咖啡机等，为职工提供了舒适、温馨、美观、方便、实用的"职工之家"。

从基本"生活线"入手，不断提高员工生活品质。持续改进"职工餐厅"，每月固定标准固定日期，向基层网点配送纯净水和食用油，一级支行（中心）全部配齐厨师，配齐厨具、改善就餐环境，提高饮食质量，保证员工吃上经济实惠、洁净卫生、美味可口的饭菜。

二、尊重需求，服务职工，构建"关爱之家"

让职工在工会服务中享受文化之美。以职工需求为导向，让职工唱主角，成立x个文体协会，千方百计让职工文体活动热起来、火起来，让职工在兴趣爱好中陶冶情操，在运动休闲中释放压力。协会主动加强与社会各界的文化交流，成立以来，组织文体活动x余场。举办20xx年春节联欢晚会，为职工搭建展现才艺的舞台，以文化凝聚人心、鼓舞士气，发挥了良好的文化输出效应。加强传统文化和孝德文化教育，举办书画摄影展、话剧讲座、节庆主题活动等，融优秀传统文化教育于节日文化、习俗文化、庆典文化中。设立"孝德奖"，今年全行x名员工享此殊荣，奖金直接打入父母账户。

让职工在工会服务中关注身心健康。养员工之"身"，聘请县医院专业医师为"健康顾问"，为员工提供就医咨询等服务。维护员工劳动健康权益，持续关注职工身心健康，每年组织全员体检，体检套餐根据需求每年调整。养员工之"心"，加强员工人文关怀和心理疏导，举办心理健康讲座，提供心理咨询服务。

让职工在工会服务中感受组织温暖。落实"五必访"制度，对全员进行家访，家访与慰问工作、协会活动、员工行为排查相结合，实现员工、员工家庭和农商行三方互动沟通。做好员工婚丧嫁育、子女升学、退休、生日等慰问工作，将慰问工作做精做细做到员工"心坎"上，员工生日礼物采取差异化管理、个性化定制，"自主式生日菜单"满足员工多元化需求。关心关爱青年员工，帮助搭建交友联谊平台，与公安局等联合开展青年联谊会。精准做好职工帮扶救助工作，持续开展"爱心救助"送温暖活动，每年帮扶困难职工x人以上，由行领导带队家访慰问。

三、坚持制度，维护权益，构建"民主之家"

①"民主权益"聚民心。组建x个工会小组，规范工会会员入会手续，为全体会员办理会员证，依法取得工会法人资格证，依规开立工会经费银行账户。民主选举工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会组成人员。落实民主管理制度，重大决策听取职工意见，按程序审议涉及职工切身利益的相关议题，今年已召开六次职工代表大会会议。

②"经济权益"解民忧。完善薪酬福利制度，足额为全体员工办理法定社会保险，在政策允许范围内，逐步提高员工福利保障水平。严格落实带薪休假制度，坚决不允许以任何形式阻碍员工享有休假权，彻底解决员工想休不能休的问题。

③"沟通权益"察民情。为员工搭建畅所欲言的平台和渠道，以"冷餐会"方式组织优秀大堂经理、客户经理等座谈会。持续落实员工沟通协商机制，按期收集员工合理诉求，帮助解决涉及员工合法权益等方面的问题，员工合理诉求办结率达到x%。

四、共同提高，共创价值，创建"成才之家"

搭建成长成才平台。组织覆盖针对中层的综合能力提升培训和覆盖全员的x期卓越团队培训和x期团队拓展训练，激发团队凝聚力和向心力。通过线上线下培训、支行业务骨干"传帮带"及引入外部培训等方式，提升业务技能水平。定期开展业务、技能、拓展营销等竞赛活动，营造比才干、比能力、比贡献的氛围。在全市率先开通抖音官方号、微赞直播号，拍摄视频x多条、直播x余场次，培养了一批"懂业务、会直播"的新型营销队伍。设立风险审查主管、部室总经理助理、支行行长助理、二级支行行长等四个后备人才储备库，员工成长成才平台进一步开阔。

发挥典型示范带动。探索个性化和特色奖励模式，丰富表彰内容和形式，"三八妇女节"期间对荣获"巾帼标兵"的职工采取"送奖到岗"的模式，让奖项更有价值和纪念意义。近三年来，有x人取得"x省财贸金融系统五一劳动奖章"，x人获评"x金融之星"，x人获评"鸢都金融之星"。弘扬主旋律，激发正能量，我行涌现出一系列先进人物和事迹，其中刘源、张杰两名同志被推选为"x好人""x好人"，他们的事迹引发社会好评，营造了崇德向善的良好氛围。

"职工之家"建设永无止境。x农商银行将进一步发挥工会的桥梁和纽带作用，贯彻以"员工为中心"的理念，进一步丰富"建家"内涵，不断提高"家"的凝聚力和向心力，将"职工之家"建设得更加充满生机和活力。

x农商银行工会：擦亮工会品牌，打造一流职工之家（3）

近年来，x农商银行工会充分发挥党建引领作用，牢固树立以员工为中心的管理理念，围绕工会工作要求，从服务大局、制度落实、关心关爱、权益维护等多方面入手，搭建员工的沟通桥梁，发挥纽带作用，努力实现工会工作的创新发展。