2022年组织生活会“理论学习”方面问题起草指南、实例和素材(第5/5页)

66.青年时期是德智体美劳全面发展的关键时期，他们在思维精力充沛、学习能力较强、具有无限创造可能的同时，理想信念方面尚需完善，科学知识水平不饱和，社会阅历经验还不成熟，尤其需要从"四史"中学习党对民族命运的奋斗探索史、前辈敢为天下先的创业壮举、中国人民为追求幸福而勇敢抗争等，逐步培养自身对正确价值观念的认知与辨别能力，认识到人生是充满曲折和蕴藏美好的，并做好充足的思想准备和本领准备，以随时接受历史和人民的考验。

67.习近平总书记多次强调理论学习的重要性，深刻指出"学习理论实际上是一种政治担当、历史担当"。

68.理论学习是青年干部坚定理想信念、强化党性修养、增强政治定力、提高政治能力、防范政治风险的重要要途途径和载体。

69.以学解难题。将安全生产、改革发展等中心工作推进中遇到的"难题" 转化为"课题"，科学设置学习专题，规划学习内容，运用所学的理论、思想、方法"解题破题"，解决企业改革发展中遇到的各种困难。结合党史学习教育， 深化"我为群众办实事"实践活动，通过大走访、大排查、大调研等方式，解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题。

70.方式守旧造成学习兴趣降低。传统学习方式中，大多采用灌输式和领读式的方法，仅仅机械停留在学习内容"一发了之""一阅了之"状态，简单宣读理论学习材料和上级文件内容，不能深入分析、吃透精神，没有将理论知识与实践工作有机结合、举一反三，造成员工学习兴趣降低，不愿学、应付学的现象时有发生。

71.开拓创新提高理论学习成效。华美综合服务处突出方式创新，利用" 互联网＋"形式与各项业务相融合，进一步提高理论学习覆盖面，通过中油即时通、微信等"指尖上的平台"及自己开发的学习小程序，随时为党员群众提供学习资料和研讨平台，提高了员工学习兴趣，加大了员工的讨论频次，同时为各项工作部署提供智能化支持，真正让理论学习落地落实。

72.由党支部定期设定话题，引导党员干部一起交流讨论，让大家在思想碰撞中加深理解，在观点交流中凝聚共识，通过学习分享、群内交流等形式， 切实提升支部学习效果。

73.理论学习也是如此,很多高屋建瓴的理论话语往往是从感性认识上升到理性认识之后得出的经验或结论,不仅内涵深刻而且行文工整。起初,党员干部可能也会像中小学生学习唐诗一样,不能够完全理解,但后来随着实践的增加、学习的深入,我们对理论的理解会更加透彻、对理论的观点会更加认同,真正体会到"真理的力量"。

74.如果学习了习总书记"七一"重要讲话精神，没有记住伟大建党精神的主要内容，这样的理论学习很难说学到位了。当然，这种记忆不是教条式的全文背诵，而是要记住理论的核心观点和结论，为下一步结合实践深入理解提供根本遵循。记住了核心思想，掌握了核心结论，理论学习基本就入脑了。

75.记理论、学历史、讲故事，是实现理论学习从记忆、理解到认同的三个重要环节。记理论解决的是入脑的问题，学历史、讲故事解决的是入心的问题。

76.深入学习中国特色社会主义理论体系，用马克思主义中国化最新成果武装头脑，是对党员的政治要求，更是党员的政治责任。

77.要紧跟形势学，紧密结合党的理论创新发展和国家深化改革的步伐， 力求社会向前发展一步，理论武装就向前紧跟一步，用新思想、新理论审视新发展、新进步。

78.要带着问题学，紧紧围绕新时期社会发展中遇到的矛盾和问题，运用科学理论蕴含的立场、观点和方法观察分析形势，明辨是非界限，探索解决思路，坚定发展信心。

79.要坚持不懈学，把学习理论当作日常必修课题，当作是一种生活态度， 一种政治责任，一种人生追求，一种举旗铸魂之基，一种修身养德之本，一种履职尽职之需，一种克服本领恐慌的手段，一种久久为功的习惯，努力达到"君子之学必日新，日新者日进也"的境界。