市2022年度法治政府建设情况报告-19篇(第10/31页)

（五）注重法治人才培养，提升国资法治人才队伍建设水平。一是加大内部培养力度。把学习宣传习近平法治思想作为"八五"普法首要任务，纳入普法责任清单，积极参与市依法治市委员会举办的"八五"普法骨干专题线上培训，提升普法骨干政治理论、法律素质和业务能力；参与全民国家安全教育日、民族法治宣传周、美好生活·民法典相伴等线上普法培训，提升干部职工法治素养和业务水平，增强全体干部的法治建设责任感和使命感。二是引进优秀法治人才。加大人才选拔力度，通过公开招选等方式，优先选拔引进法律专业人才，2022年度遴选了1名法律专业人员、占遴选人员比例为33%，进一步优化国资委法治人才结构、壮大法治人才队伍、提升法治建设水平。

（六）加强宪法法律宣传，持续深入推进全面守法用法。一是系统谋划宣传活动。落实全市"宪法宣传周"工作要求，立足国资监管职责与工作实际，制发《2022年市国资委"宪法宣传周"工作方案》，明确宪法宣传活动要求、活动主题、时间安排、重点宣传内容等，确保宣传活动按时有序开展。二是丰富活动方式与内容。组织全体干部职工积极参与关于党的二十大精神专题培训班、线上宪法宣传日活动、宪法宣传网络竞答等，在此基础上重温《中华人民共和国宪法》，加深干部职工对《宪法》的理解，不仅引导全体干部职工牢固树立宪法意识，而且进一步提高国资干部依法履职意识及运用法治思维和法治方式深化国资改革、推动企业发展的能力。三是加大宪法宣传力度。充分发挥市国资委官方网站、青城国资公众号等平台作用，及时发布宪法宣传海报、宣传片，转发2022年宪法宣传网络有奖竞答等方式宣传宪法，营造了良好的宪法宣传氛围。

（七）深入开展以案释法和警示教育。开展公职人员旁听庭审视频活动，组织全体干部利用中国庭审公开网平台观看XX市回民区人民法院关于"危险驾驶案件"庭审视频，通过以案促学，使全体干部职工切实了解案件审理的全过程，更加直观地认识法院庭审活动，进一步增强工作人员尊法学法守法用法的意识，提高依法行政、依法办事的能力和水平。

三、存在的问题

虽然国资监管法治建设取得了一定的成效，但对标新时代法治建设新要求，我们仍存在一些差距与不足：一是学习宣传习近平法治思想还需深入，干部职工的法治意识和法律素养仍需提升，学法用法的积极性、主动性还需加强，运用法治思维和法治方式开展工作的能力还需进一步提升。二是企业防风险能力较弱，应诉维权意识与能力不足，对涉法涉诉案件特别是对于侵犯企业合法权益的行为、事项缺乏有效应对措施、缺乏高素质管理人才，不利于维护国有资产安全。??三是法治队伍建设相对薄弱，专业化、经验丰富的法律人才相对缺乏。

四、下一步工作计划

2023年市国资委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻习近平法治思想，围绕自身职能职责，持续推动落实法治政府建设各项工作任务。重点抓好以下几方面工作：一是持之以恒加强习近平法治思想的学习。坚持把习近平法治思想作为全体国资干部的"必修课"，不断丰富学习方式方法，引导和推动全体干部认认真真、全面系统地学习习近平法治思想，确保其走深走实、入脑入心。二是继续完善国资监管工作制度，对照出资人权责事项清单，逐项健全必须建立的配套监管制度，实现国资监管工作有章可循、有规可依。三是进一步引导企业加强合规管理体系建设，提升企业防范风险能力。聚焦防范化解重大风险、筑牢安全发展底线这一基本要求，夯实合规管理组织体系、管理体系、制度体系、保障体系，聚焦重点任务，把握关键环节，推动合规管理取得新成效。四是加大对法治队伍人才培养，积极参与我市举办的各类法治普法培训，为我委今后的法治工作奠定坚实的基础。

XX市教育局关于2022年法治政府建设年度工作情况的报告

今年以来，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平法治思想，对照《XX市法治政府建设实施纲要（2022-2025年）》，结合教育系统职能职责，在大中小学深入开展学法普法宣传活动，大力提升行政机关依法行政、规范执法水平，为全市教育事业健康发展提供良好的法治环境。

一、加强法治建设领导，营造良好法治环境

（一）加强法治建设党政领导。落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，将法治政府建设摆在全局工作的重要位置。成立法治建设工作领导小组，形成主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关科室配合抓的工作局面。认真贯彻落实有关教育领域工作要求，把全面推进依法行政、加强法治建设摆在更加突出的位置，将法治建设任务与日常工作同部署、同落实、同考核。党组会议、局务会议多次组织学习贯彻习近平法治思想和总书记关于全面依法治国的重要论述，组织学习《XX市法治政府建设实施纲要（2022-2025年）》《XX市2022年法治政府建设工作要点》。

（二）营造良好法治宣传氛围。将习近平法治思想和"一规划两纲要"纳入党组理论学习中心组年度学习计划必学内容，纳入各级干部教育培训内容。制定干部"八五"普法、学法计划，以业务科室、党小组为单位定期组织学法说法活动。通过学习强国平台、工作会议、党小组会会议、干部在线学法等形式，学习《保密法》《行政处罚法》《民法典》等，提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。同时加强人民群众普遍关心的教育法律法规的宣传，正确引导舆论、凝聚社会共识，营造全社会关心、支持和参与法治政府建设的良好社会氛围。

二、完善规范法治制度，全面规范执法行为

（一）建立健全规章制度。制定完善局机关管理制度，印制《XX市教育局规章制度汇编》，并发放至每一名干部，使依法行政工作真正落到实处。梳理教育行政部门的权责清单，确立执法工作清单，规范执法过程和执法文书，努力推动教育系统法治建设。制定《XX市教育系统轻微违法行为不予行政处罚清单》，重新修订《XX市教育局规范教育行政处罚自由裁量权规定》和《XX市教育局行政处罚自由裁量量化标准》，进一步规范行政执法依据。