各单位巡视巡查整改报告-53篇(第76/171页)

2、关于不履行政府采购程序的问题。
整改情况：整改到位，长期坚持。一是组织财务和相关人员再次学习了政府采购有关规定和要求，对巡察指出的有关政府采购项目进行了核查，相关经办人作出了情况说明、提供了相关依据。二是严格执行《政府采购法》《招投标法》等相关法律法规，按照《新乡市财政局关于印发新乡市2016-20XX年政府集中采购目录及限额标准的通知》规定，加强政府采购工作管理。三是对纳入采购目录的支出项目，一律编入全年采购计划，对无采购预算或超预算采购的，坚决不予支付采购资金。
3、关于差旅费、会议费支出不规范的问题。
整改情况：整改到位，长期坚持。一是严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《新乡市市直机关差旅费管理办法》、《新乡市党政机关会议定点管理实施细则》等文件规定，对巡察组指出的差旅费、会议费支出问题进行了核查，巡察整改中，涉及该问题共清退资金0.32426万元。二是严格按照《市局机关工作人员出差审批制度》，进一步规范审批程序等内容，严禁参加无实质内容的会议和考察调研等差旅活动，同时严格落实责任制，严把审批、审核、报销关，杜绝各类违规问题发生。
三、整改工作取得的主要成效
针对巡察反馈问题，特别是今年市局班子调整以后，局党组认认真真查原因、实实在在改问题、规规矩矩抓规范、踏踏实实求提升，取得了阶段性、实质性的整改工作成效。
（一）领导班子团结向上。目前，讲大局、讲党性、讲规矩、守纪律，真用心、敢担当、会干事、干成事，已成为质监班子工作理念。一是新班子成立后，针对存在的问题召开专题民主生活会，对照"四个意识"，运用纪律和规矩的武器，认真开展批评和自我批评，严肃党内政治生活，加强党章党规党纪学习，增强纪律规矩意识，切实提升了班子凝聚力、战斗力和执行力。二是严格执行民主集中制，坚决按照"集体讨论、民主集中、个别酝酿、会议决定"原则，充分发扬民主，广泛听取意见，妥善处理分歧，涉及选人、用人和干部任免问题时，坚决遏制临时动议、"一言堂"、家长制等不良习气。三是以上率下，示范引领。新任局长一调整到位，面对热点、难点、矛盾问题，坚持问题导向，不躲不绕不推，履职尽责，敢于担当。身为"当家人"，不做"老好人"，对工作中存在的问题，坚持原则，敢抓敢管，敢于碰硬，敢于较真，清风正气，提振士气，催人奋进，得到全局上下的普遍认可和信赖拥护。
（二）干部队伍比学赶超。当前，牢固树立"四个意识"，勇担当，高标准，严要求、重实效，团结协作，真抓实干，奋力拼搏、争创一流，已成为质监队伍作风建设的主线。一是开展了思想作风纪律整顿活动，全覆盖，逐人、逐岗、逐单位查找风险点建立防控措施、查找存在问题建立了工作台账；把分析排查的各类岗位风险点、新制定和完善的规章制度进行汇编成册，编印下发了《质量技术监督行政执法手册》，从而有效地规范了各项工作，形成了按规章行事、靠制度管理、依规矩运转的良性机制。二是开展了专项监督检查即重点监督检查落实中央八项规定、纠正"四风"和执行党的纪律情况，制定出台了市局党组《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神、切实加强作风建设的实施办法》；三是开展了专项治理即重点治理行政审批和服务方面推诿扯皮、效率低下、冷硬横推等问题，重点治理懒政怠政为官不为、侵害群众利益等问题，重点治理违反工作纪律行为，全局上下形成了风清气正、敢于担当、立足本职、奋发有为的良好干事创业氛围。
（三）业务党建相得益彰。一是牢固树立"抓好党建是最大政绩"的思想，聚焦发力"关键少数"，层层签订目标责任书，压实责任，压紧工作，形成一级抓一级、一级带一级，上下衔接、整体联动的工作格局。二是深入开展"两学一做"学习教育活动，健全完善了长效机制。今年市局党组相继完善了《中心组理论学习制度》、《三会一课制度》等X个党建制度，进一步严格了党内组织生活，完善了党员教育管理制度，增强了党员党章党规意识，把讲规矩、守纪律落到了实处。三是严格组织人事纪律，严格执行干部选拔任用规定，规范动议、民主推荐、考察、讨论决定和任职等工作程序；从严选拔干部，坚持按规定标准不变形不走样，匡正了选人、用人风气。围绕"中心"抓党建，抓好党建促业务，坚持标准、注重创新、保证实效，以推行党建标准化试点工作为抓手，全面加强党建工作开展，将党建工作和业务工作统筹谋化、协调推进、同步落实，既使党建工作上台阶，又让业务工作显成效。20XX年度我局被市政府表彰为"服务企业工作先进单位"。围绕"放管服"改革要求，条码源数据抽查工作取得一次抽查1058批次的优异成绩，位居全省首位，完成目标任务的300%。我局副局长杨建富同志撰写的党建研究文章《对基层党政负责人队伍建设现状的调查与思考》获新乡市思想政治工作优秀研究成果二等奖。
（四）"两个责任"压紧压实。一是局党组以身作则，以上率下，牢固树立了管党治党信念，切实担负起全面从严治党的政治责任，做到了真管真严、敢管敢严、长管长严。对"两个责任"落实情况开展了自查自纠，针对认识不深、重视不够、职责不明、责任不实等问题，完善了"两个责任"和"一岗双责"清单，制订了主体责任、监督责任清单及工作台账，明确班子成员的监管职责，形成了上下贯通、层层负责的工作格局。二是纪检组增强了责任担当，敢于动真碰硬，敢于发声"亮剑"，瞄准职责定位，聚焦主责主业，坚持纪挺法前，持续深化"三转"，用好"四种形态"，对苗头性、倾向性问题，及时抓早抓小、露头就打、动辄则咎，做到了该批评的批评，该约谈的约谈，该提醒的提醒，该给予处分的，严格执纪问责，使纪律规矩在质监系统落地生根，愈来愈严。