在贯彻新发展理念探索高质量发展模式座谈会上的发言材料汇编(10篇)(第3/5页)
xx的同期相关数据显示,专利实施率xx%~xx%(产业化率超过xx%)。中国医学科技成果转化率(以专利转让和许可率代表)远落后于美国。医学科技成果除了提升科学技术效益、社会效益,改善临床救治效果和医院管理能力外,医学科技成果转化的根本目标是推动中国健康产业的发展,"医学科技成果产业化"更能体现医学科技成果转化的根本目的与经济性内涵。医学科技成果产业化是指实现了规模化销售的医学技术产品,单纯的专利转让和许可并不等于产业化和产品化,医学科技成果产业化率应低于专利转让和许可率。经查询,国内尚无医学科技成果产业化权威的的对口统计数据。综上我们可以得知,医学科技成果转化低下的核心问题在于医学科技成果产业化能力严重不足。
三、坚持医工结合的源头技术创新,追求医学科技自立自强
医工结合在我国的医学发展上具有重要的意义,医学的进步离不开自然科学技术的发展,医工结合已成行业基本共识。医工结合是一个跨学科领域,既不是单一的医学,也不是单一的工程技术。一方面,由于医疗领域产生创新成果的周期长、难度高,需要满足临床实用化与安全性的要求;另一方面,还与市场、资本、标准的发展风向高度有关。因此,医工结合创新研究,需要临床专家、医生、工程师、市场分析师、战略投资者等共同研讨,方可确定技术要求及相关的关键技术问题,形成系统的工程化解决方案,最终让产品真正解决临床的痛点、难点。
智能医疗器械、数字医疗、人体生物力学、生物医药制造、生物材料等领域是医工结合重点研究方向,医学新材料、生物学统计与生物物理学、器官修复与移植、类器官研究方面的研究已成为医工结合快速发展的重要领域。实现医工结合的可行办法是需要以项目为抓手,以临床问题为导向,组建由医学专家和工科专家融合的项目团队,通过多学科的交叉融合和制度设计,合理划分知识产权和成果转化的利益分配,制造出更多能够服务于临床的医疗产品,解决临床实际问题,坚持自主研发,技术不受制于人,跨越从跟随到模仿再到原始创新的阶段,方能实现医学科技成果的源头技术创新。在人工智能技术快速改变医疗的当下,加强新医科-医工结合领域的创新学习,加速理工科专业知识的弥补和同医疗领域的深度融合,探索人工智能技术在医疗领域的场景应用与创新升级,刻不容缓。
四、坚持流程创新,以终为始,搭建逆向医学科技转化应用研究体系,提高医学科技转化效率
医学科技成果研发与转化的传统模式为"基础研究-原创发现-专利申请-概念验证-中试-转化-产品-产业化",逆向医学科技转化应用研究体系的创新思路,是指实践摸索,从实际应用中发现问题,基于市场筛选临床问题,逆向设计研究项目及研发内容,组建研发团队,匹配研发资源,设定技术框架,筹划利益分配方式,可以成倍提高医学科技成果的转化效能。逆向医学科技转化应用研究体系的核心在于从项目立项之初,即需要进行商业化和产业化的可能性评估,弥补传统医学科研项目的不足,构建"市场-科研-生产-产业化-市场"的闭环。医学科研需要重新走进临床和了解医学产业基础,在了解临床与产业现状之后聚焦技术突破点并解决市场需求和临床问题,充分进行商业化和产业化评估。但市场需求和临床问题的明确,商业化和产业化评估并不必然意味着医学科技成果产业化的成功。成功的医学科技成果转化需要哪些重要因素,其内在机制是什么,有效运行的规律是什么,这些问题均要基于医学科技成果产业化的内在属性来探究,以及不断实践试错来解决。逆向医学科技转化应用研究体系的建立可以有效改善目前科研与经济"两张皮"现象,提高医学科技的产业化程度,这需要一个漫长的探索过程。
五、坚持机制创新,五链有效融合,探索"政产资研用"协同创新机制现有机制是影响科技成果转化效率的重要因素。xx年,习近平同志指示:走出一条创新链、产业链、人才链、政策链、资金链深度融合的路子。目前,"五链"深度融合的创新生态尚未形成。产业链方面,企业主体参与"五链融合"的内驱力不够;创新链方面,科技创新贡献力度不大,研发效率和成果转化率低;资金链方面,融资不易,科技型企业融资难、融资贵的问题依然突出;政策链方面,政策的制定源于行政惯性,与实际情况不能很好匹配,政策的有效执行力较差;人才链方面,人才作用发挥不强,人才培养与产业需求相对脱节。"五链融合"的实质是知识、技术、能力、资金、人才、政策等要素的加快集聚并实现共享互联相通,形成相互促进相互作用的良性循环。"五链融合"是解决目前医学科技成果转化效率低下的有效办法。创新主体(多指企业)从市场需求和临床实际问题("用")出发,通过政府相关政策("政")的推动(科技金融政策支持),不同阶段的资金匹配("资",分政府支持的基础研究资金、概念验证资金、中试平台验证资金、市场应用研究资金、市场推广阶段的商业资金等多种不同渠道和性质的资金),与具有解决技术能力的高校或科研院所共同组建研究团队进行产学研合作("研"),生产产品,推动健康产业发展("产")。通过不断实践,探索"政产资研用"协同创新机制,推动高质量医学科技成果转化。
六、坚持"一专多能"人才发展战略。
建立医学产业化团队,培育一批医学产业科学家人才资源是高质量医学科技成果转化最重要的资源。现有人才素质和人才培养体系不能高效支撑高质量医学科技转化。高质量的医学科技成果转化非一种技能的人或者某个人完成,需要建立专业化的医学产业化团队,培养一批医学产业科学家。医学产业科学家是以医学用技术为主要科研对象,科研成果直接服务于经济发展、健康产业和医学应用,研究实用技术并且能进行产业化的科学家。医学产业科学家在医学领域具有深厚的学术造诣和丰富的产业实践经验,对医学科研和产业的发展有着深刻的认识和理解,能够为研究机构和产业界之间的合作提供有益的建议和支持。
七、总结
高质量医学科技成果转化是服务健康中国战略的重要战场,是实现中国高水平医学科技自立自强的源头活水,是"新质生产力"在医疗领域的场景实践。我们应清醒的认识到,目前医学科技成果转化的核心问题是医学科技成果产业化不足的问题,以医学科技产业化为导向,坚持医工结合形成原创性技术的源头创新,坚持逆向科技成果转化的流程创新,坚持"政产资研用"的机制创新,可以提高中国医学科技转化效率,推动高质量医学科技成果转化。
高质量发展与中国式现代化
党的二十大报告将高质量发展作为全面建设社会主义现代化国家的首要任务,高质量发展是我们要坚持贯彻的主题。刚刚闭幕的2023年中央经济工作会议特别强调"坚持高质量发展是硬道理",会议进一步深化了新时代做好经济工作的规律性认识,其中明确提出"必须把推进中国式现代化作为最大的政治"。这一重要论断,一方面体现了我们党的一贯思想---发展是硬道理,这是改革开放以来一贯强调的;另一方面,是党在社会主义初级阶段的核心要求,即以经济建设为中心,这是基本要求。党的二十大把高质量发展提高到空前高度,作为首要任务,作为要坚持的主题,并从理论上作了系统阐释,从实践上作了系统的部署,为中国式现代化目标达成作出了战略举措方面的充分准备,意义重大。
高质量发展主要体现在以下几个方面:在宏观上,高质量发展一定是供给和需求协调均衡的发展,是供给和需求良性互动、动态均衡的发展;在微观上、动能上,高质量发展一定是高效率发展,这主要体现为要素的效率和全要素生产率的提升;在结构上,高质量发展一定是协调的发展,包括城乡结构的协调、产业结构的协调和区域结构的协调;从发展的承受力来说,高质量发展一定是具有非常强的系统抵御风险的能力,对发展中大国来说,高质量发展一定要有足够的抗击打韧性;高质量发展一定是制度型高水平开放的发展,在规则、规制、管理、标准方面一定是朝着国际的现代化历史发展方向不断提升。
之所以要把高质量发展作为首要任务,是因为没有高质量发展就没有发展,没有发展就没有一切。中国是一个发展中国家,虽然取得了很多历史性成就,但还是世界上最大的发展中国家,所有的问题还是源于我们国家不够发展,解决所有问题的根本出路还在于要发展。一般的发展不具有可持续性,现在目标函数变了,约束函数也变了,只有高质量发展才可能实现可持续发展。
而之所以说没有高质量发展就没有发展,是因为没有高质量,发展中国式现代化目标就难以实现。从中国式现代化目标来讲,2025年实现向高收入经济体跨越,2035年人均国内生产总值达到中等发达国家目标,基本实现现代化。到xx世纪中叶,把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。从20xx年进入中等收入阶段之后,用xx年时间实现高收入的成长阶段,2035年赶上中等发达国家。中等发达国家有一个基本指标,即人均GDP达到x.x万美元,达到这个水平,我们在xx年里GDP要翻一番。到2050年赶上主要发达国家人均收入水平,20xx年发达国家的人均收入水平是x.x万美元。从人均收入x.xx万美元到x.x万美元,GDP总量相当于2050年要比20xx年翻x翻,年均增长达到x.x%。前两年我们的增速是x.x%,2023年国家设定的增长目标是x%左右,所以,2024年和2025年的经济建设任务非常重。2035年赶上中等发达国家GDP,15年翻一番需要年均增长x.x%。按照各方面的测算,如果发展质量不发生根本性提升,我们在未来平均增长率可能达到的最高值在x%~x.x%之间,达不到要求的x.x%;到xx世纪中叶,这xx年自然增长率平均就是x.x%,到不了xx年翻两番的增长率x.x%。不改变发展方式,不能准确全面贯彻新发展理念,实现高质量发展,中国式现代化所要达成的最基本的经济目标就难以实现。
怎么实现高质量发展?现在我们党做了一系列战略安排,使中国式现代化具有了更为坚实的物质基础保障,有了更为完善的制度条件,有了更为主动的精神力量,有了更为系统的战略举措,虽然中国式现代化目标还没有达成,但是已经进入了不可逆转的历史进程。怎么把这种可能性变成现实性?我们要贯彻几方面的工作。
第一,高质量发展要求高水平的创新。党的二十大从科技、教育和人才等方面对其作了深入阐述,它们是中国式现代化的重要战略性、基础性的支撑,其核心就是提高我们的创新力和竞争力,从而提高我们的经济发展可持续能力。
第二,高质量发展需要高水平的改革。想推进高质量发展首要就需要构建高水平的社会主义市场经济体制,包括继续坚持和完善社会主义基本经济制度,尤其是要强调"两个毫不动摇"的贯彻,要完善社会主义市场经济的企业制度。国有企业要做大做优做强,民营企业要发展壮大,要支持扶持中小微企业,这是要培育社会主义市场经济的竞争主体;完善公平竞争的价格机制,构建全国统一大市场,这是要完善社会主义市场经济的竞争体系。
第三,高质量发展需要高水平的开放,高水平的开放主要是指制度性开放,中国第一个百年奋斗目标实现之后进入新发展阶段,开放也进入了新的发展阶段:从政策型开放走向制度型开放,从一般的鼓励"引进来",到开始鼓励"引进来"和"走出去"并举。特别是"一带一路"建设,要推动从沿边沿江沿海的开放,向内地双向纵深推进的开放,等等,一系列新的变化对中国的开放提出了一系列新要求。
第四,高质量发展需要高水平的安全。今年的经济工作会议特别强调"必须坚持高质量发展和高水平安全良性互动",这是党中央对我们面临发展的风险认识更加深入后给出的特别强调。高水平的安全对于高质量发展越来越具有不可或缺性。讲挑战和机遇的关系时,有一个深刻的观点,过去讲的"机遇大于挑战",现在讲"机遇更具战略性、可塑性"。什么是战略性?战略性就是方向性,总的方向是有的。可塑性就是具体实践时很多目标不是确定的。挑战更具全局性,风险更具系统性。挑战和机遇的关系在党的二十大报告中是说"挑战前所未有""机遇与挑战并存",不确定、难预料因素增多,所以高质量发展一定要有高水平安全。
实现中国式现代化,实现高质量发展,重要的就是高水平的创新。我们现在知道要有新材料,人类文明历史当时是石器,接着是青铜、瓷器,然后是钢铁,现在是崭新新材料的时代;新科技,人们要求新的动能,刚开始是热力、蒸汽,然后是电力、算力,这是新的动力;能源,过去是自然力,然后是煤炭、化石资源、油气,现在是新能源。这些汇聚在一起,最要紧的是从生产业态来说,以前是自然经济、农业、工业,现在是数字,数字有可能成为和人类农业文明、工业文明相并列的新的文明时代。在这些变化条件下,要实现高质量发展只有不断提高创新能力,这就是高水平的创新;要实现这种变革要有生产关系的保障,这就要有高质量的改革;高质量的创新,高质量的改革在现代开放条件下就要有高水平的开放;兼顾改革和开放,在面对如此复杂的国际国内环境下,就要有高水平的安全;所以,高水平的创新、高水平的改革、高水平的开放、高水平的安全,是实现高质量发展的基本要求,也是我们需要努力达成的目标。
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发挥党建赋能作用促进业务高质量发展
新时代以来,国内外经济形势愈加复杂,企业面临各种"黑天鹅""灰犀牛"事件。百年未有之大变局下,市场的不确定性因素陡然增强。为了克服这一问题,在党的领导下,企业的党建工作成为掌舵、压舱的重要路径。企业党建工作可以帮助企业建立和谐的劳动关系,增强员工凝聚力和企业向心力,提高企业的创新能力和核心竞争力,推动企业实现高质量发展。
一、党建与企业发展的关系
党建与企业发展相辅相成、紧密相连,在企业管理中具有不可替代的作用。第一,思想引领方面。党组织通过组织开展各种形式的思想政治教育和活动,为企业员工提供先进思想和文化的引领,帮助员工更好地树立正确的人生观、价值观和世界观。第二,组织建设方面。党组织在企业中具有组织的力量,可以带领员工建立起一支忠诚、奋发、团结的队伍,推动企业走向科学、规模化、高效化的发展路径,从而提高企业的经济实力和竞争力,更好地推动企业的发展。第三,管理优化方面。党组织在企业管理中发挥着重要的作用,可以积极推动企业实现管理优化和制度建设,极大地提高企业的效率和管理水平。并通过完善社会责任体系和推行可持续发展战略,提高企业的社会形象和公信力,从而为企业与社会之间的和谐共处提供良好的基础。因此,加强党建工作是企业实现高质量发展的必经之路。
二、党建引领企业业务开展存在的问题
(一)理念不到位
理念不到位的问题表现在企业对党建工作的认识停留在形式主义层面,将其视为一项政策性任务而缺乏深入理解。企业在党建工作中可能仅注重党组织的数量而忽视质量,过分追求"帽子"的形式主义作风,而忽视了思想引领和文化建设的重要性。企业往往只把党建工作当作一项需要完成的任务,不深入理解其内涵和意义,并未将其纳入企业发展战略的重要组成部分。同时,企业在开展党建工作时往往缺乏投入和精力,使党建工作无法深入企业的各个领域,没有产生实质性的影响力和推动力,无法真正为企业的业务开展提供有效的引领和支持。
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