开展党员教育经验案例-41篇(第22/25页)

更新教育媒渠，丰富形式推动"知行合一"，落好走深走实"关键子"。积极探索党员日常教育形式，结合"党建＋治理"，依托社区党群服务中心，探索建立3个社区"微讲堂"，鼓励社区工作者、离退休老党员等担任宣讲人，由小区党支部牵头参与社区治理，推动党员教育向下沉淀。深挖本土红色文化，鼓励党员干部打卡"红色地标"，以"川陕苏区红色教育联盟"建设为契机，建成恩阳古镇党性教育基地，同时以党员干部"问心堂"为核心，结合花丛廉政教育基地、下八庙镇万寿村等现场教学点建立4条党员教育精品教学路线，并联合区委党校、融媒体中心一同开发高质量配套解说资料，复刻红色遗迹、再现红色征程，打造"沉浸式"学习体验，形成"基地学习＋体验教学＋现场解说"的研学模式，不断提升区域内党员干部学习氛围，同时要求党员干部到村（社区）开展"双报到"服务，协助社区开展疫情防控、政策宣传、农业生产等工作，将群众得实惠、工作得实效作为教育成效的标尺，确保"知之"更"行之"。

聚焦不同领域，有教无类同时"因材施教"，布好差异教育"长效局"。针对两新、教育、卫建、农民工等不同领域、不同层次、不同岗位党员的特点开展示范培训14期2800多人次。针对农村党员文化层次低、农作任务重、学习时间少等特点，以远程教育为载体，运用"互联网＋"和信息化数字技术，围绕技能培训、乡村旅游、技能培训等8大类27小类因地制宜建设远程教育综合服务平台。发挥"村支书"模范带头作用，制作发布"书记讲党课"12期，确保农村党员听得懂、学得会、有所得。针对在职党员具体业务多、工作压力大的特点，采取"以会代训"进行教育，聚焦"三会"，以问题为导向，确保每次会议解决一个问题，同时灵活安排"党课"形式，利用抖音平台制作发布"微党课"视频8期，在"恩阳组工"微信公众号开展"党史在线答"答题活动、在"学习强国"开展"打卡晒分"活动，变"被动灌输"为"主动求教"，让党员干部合理利用碎片化时间在各移动平台进行自学，主动接受政治理论教育。针对离退休党员干部年纪较大、行动不便、新媒体接受度较低的特点，开展"结对共建"与"上门送学"活动，推动各单位在职党员联系离退休党员，定期前往探望慰问，送去最新学习材料，满足老党员学习需要，增强离退休党员与原单位及在职党员的纽带联系。通过"五老宣讲团"等渠道，鼓励身体康健的老党员、老干部开设"红色课堂"，宣传政策法规，以此利用好老党员、老干部的经验优势，现身说法、发挥余热。

四川恩阳：四向发力点燃党员教育"新引擎"

四川省巴中市恩阳区以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员教育管理，始终围绕"四个聚焦"，突出"四个坚持"，从思想认识、创新举措、夯实保障、从严考评四个方面着力，不断增强党员教育培训系统性、针对性、有效性，不断增强党员教育"动力源"，点燃党员教育管理"新引擎"。

聚焦主体导向，坚持思想先行，在认识上"紧发条"。健全责任体系明职责，建立由区委组织部牵头、乡镇（街道）负责、涉农部门参与、村（社区）具体落实的农村党员教育工作机制，每季度召开1次联席会议，构建形成"职责明晰、分级负责、多方配合、各司其职"的工作格局。组织全区842个党组织书记到成都、厦门、杭州等地学习考察，借鉴前沿的先进理论和成功地区的经验方法，开拓视野，提高认识。采取一对一、一对多、面对面、心连心的方式，对部分党组织书记深入谈心谈话，对自己"动刀"、拧紧"思想发条"。

聚焦问题导向，坚持创新举措，在成效上"提质效"。突出"学习教育"强化理论武装。先后举办领导干部读书班、党委（党组）中心组学习、专题培训班等80余期，深入开展领导干部带头宣讲、宣讲团巡回宣讲、帮扶干部入户宣讲，宣讲思想理论、法纪、警示和先进典型2000余场次。突出"实践体验"强化党性锤炼。依托恩阳富集的红色资源和深厚的红色文化，持续整合恩阳古镇、南岳山烈士陵园等现场教学点，采取讲座式、访谈式、情景式等灵活形式，亲历发展现状、体验发展成果、听取经验介绍，推动先进理念入脑入心，进一步解放思想、更新观念、创新思路。突出"一线锤炼"能力提升，始终把基层一线和吃劲岗位作为培养锻炼干部主阵地，选派优秀年轻干部到招商引资、项目建设、基层治理等基层一线工作，让优秀年轻干部学在一线、干在一线、成在一线。

聚焦资源整合，坚持保障联动，在激情上"轰油门"。整合村级组织办公场所、党员远程教育平台、农民夜校、农家书屋等阵地资源，建立农村"微党校"，打造农村党员教育培训课堂教学阵地。依托柳林食品工业园、明阳小微企业园等实训基地，西南村葡萄、五岭村猕猴桃、天良村芦笋等种养基地和恩阳古镇红色教育基地、"问心堂"德廉教育基地，打造农村党员教育培训实训体验基地127个。对全区18个镇（街道）309个村（社区）的远程教育站点进行实施维护、长期更新，推进党员干部现代远程教育综合改革，让党员都能就近接受教育。充分发挥"指尖课堂"覆盖面广的优势，在恩阳组工网站开辟党员教育专栏，及时传送教育培训内容。通过"通江组工"微信公众号、"组小轩"抖音号定期更新党员教育信息，形成全方位、多层次、辐射广、全天候的党员教育主阵地和新媒体矩阵。

聚焦督促检查，坚持考核从严，在实绩上"划红线"。坚持把健全有效的激励约束机制作为构建党员学习教育长效机制的保证环节来抓，围绕"评学""述学""考学"等方面，对党员干部学习进行科学考评，检查教学内容，检验教学效果。科学制定教学计划、科学设定考核科目和内容，突出"真学、真懂、真信、真用"，建立健全"党员评议时评学、干部述职时述学、组织考察时考学"的考核制度，把教育考核与党员干部平时考核、年度考核和党员民主评议结合起来，更加动态、科学地考评出党员干部的受教育实效，形成勤学、善学、比学的良好风尚。

四川犍为：实施"百千万"工程 推进党员教育