智慧党建工作材料合集24篇，含方案、经验交流、心得体会等(第3/5页)

通过发展产业、解决就业、开展公益等形式开展精准扶贫、精准脱贫。全市有100余家经营主体和个人获市级以上脱贫攻坚先进集体和先进个人表彰。

目前，全市非公有制经济党组织覆盖率83.13%，社会组织党组织覆盖率94.2%，党的工作实现100%覆盖。市场主体突破

23万余户，非公有制经济占GDP的比重达65%，占全部税收收入的比重达54.88%；社会组织迅猛发展，涵盖科技、教育、文化、卫生、体育、环保、法律服务、中介服务等众多领域，已成为我市各项事业发展的重要参与者、实践者和推动者。

信息化开启"智慧党建"新模式

习近平总书记指出，"各级党委要高度重视信息化发展对党的建设的影响，做到网络发展到哪里、党的工作就覆盖到哪里"。为进一步适应现代信息技术高速发展和大数据时代面临的新形势新要求，我县紧紧围绕"线上线下互补、双向交流互动、资源有效整合、服务无缝对接"这一目标，积极探索将"互联网+"思维引入基层党建，不断深化、拓展和创新推进"智慧党建"，全面提升了基层党建工作科学化、信息化水平。

在"建"上下功夫，推进党的工作覆盖向"互联网"领域

延伸。

围绕全方位适应大数据时代发展新潮流，在积极创建"党建网+远程教育终端+一支一群--一委一号+党建云平台+手机短信"六位一体的"网上党校"平台的同时，积极组织全县有操作能力的党员注册使用"学习强国"手机APP，实现基层党建网络平台应建尽建、党员应纳尽纳。目前，全县设有党务微信公众号26个，党组织微信群960个，党员注册使用"学习强国"手机APP及乡村大数据平台，全部达到6600人以上；基层党组织实现运行维护全覆盖，适宜党员注册率超过80%以上，并持续

增长。去年以来，通过各类信息平台发布党建宣传信息13365

条，组织5批3000余名党员完成了"党员教育智慧云平台"在线学习任务，成功拍摄5个乡镇基层党建专题片，实现党员教育管理立体化和全覆盖。

在"管"上下功夫，实现"互联网+党建"管理运行规范有

序。

围绕规范管理各类党建网络媒体平台，立足实际制定出台

《关于进一步深化"智慧党建"推进基层党建与乡村大数据深

度融合的实施意见》，督促各级党组织真正把信息化手段运用到基层党建工作全过程。

一是健全管理机制。

建立健全信息管理、维护、报送、保密等配套制度，制定科学、规范的操作流程，明确工作职责，形成了安全有效的运行机制。

二是加强信息安全。

严格按照党的工作性质、原则、范围等方面要求，对党务信息进行分类、分级界定，做到内外有别，确保信息安全可靠可控。

三是强化资金保障。

健全以财政投入为主、党费适当补贴的经费投入机制，并与基层党建工作经费统筹安排，做到专项列支、专款专用，确保基层党建各类网络平台维护及时、管理到位、运行有序。

四是突出督查检查。

把"智慧党建"运用、拓展、创新等情况列为各级党组织书记抓党建重点任务清单内容，通过落实"季督查、年考评"机制，督促不断完善提升智慧党建水平，同时，充分利用信息化平台后台自动统计数据功能进行精准分析，形成数据分析报告，定期进行通报，促进基层党组织规范运行、科学管理。

五是建强管理队伍。

根据党组织类型，按照每个党支部1名、每个党委或党总支2-3名的要求，确定政治素质好、热爱党务工作、熟悉网络知识的党员，担任党建平台专兼职信息管理员，负责做好支部党员管理、信息上传发布、互动交流学习、在线培训教育等工作的运行维护，确保各类党建信息平台管理规范、使用经常。目前全县共确定"互联网+党建"信息管理员627人。

在"用"上下功夫，开启基层党建拥抱大数据融合发展新

模式。

突出"以用为本"，注重依托"学习强国"手机APP及乡村大数据平台等网络资源，通过制定计划、下达任务、督促进度、线上交流、在线测试等方式，真正把网络学习教育与深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合。

一是实现双向同频共振。

在严肃规范开展组织生活同时，通过大力推广手机APP，把党员"连在线上"，使广大党员特别是流动党员实时掌握支部

动态，并与党组织保持紧密联系，提高党员教育管理水平。

二是优化功能高效运行。

积极创新、开发和完善县域网络平台服务功能，采取添加链接按钮、增加服务窗口、开设下载栏目等方式，不断完善网上党务管理新功能，并力求实现各级党建网、微信公众号、手机APP、电视频道、广播节目等各种网络媒体纵向关联对接、互动便捷，横向互为补充、信息共享，有效解决党建网络媒体名目繁多、使用不便的实际问题。

三是创建载体服务基层。

在充分运用息化平台学习对标、在线用标、督办达标等功能的同时，依托互联网资源，正在积极开发建设覆盖县、乡、村三级的视频会议系统和基层党建大数据调度中心，通过强化现代信息技术手段运用，推动党建工作由线下向线上延伸，全面提升基层党建工作标准化、便捷化、智慧化水平。

打造"新时代e支部"智慧党建平台

近年来，我省着眼基层党建实际需求，研发创建"新时代e支部"智慧党建平台，构建具特色的"互联网+党建"新模式，有效促进了党员学习教育经常化和党支部活动开展规范化。

一、抓好顶层设计，协力攻坚推进。

按照关于互联网发展、数字建设的政策规定及部署要求，结合党建工作实际，全力研发建设"新时代e支部"。

一是明确目标任务。

工作目标是将"新时代e支部"打造成"一中心一平台一品牌"，即基层党建工作指挥指导中心、基层党的建设云平台、在全国有很强影响力智慧党建品牌。定位是具备政治、宣传、教育、组织、管理和服务6项功能，有效运用云计算、移动互联、人工智能等现代信息技术，让全省所有党支部入驻进来、活动规范起来，所有党员都进入"新时代e支部"过组织生活、参加组织活动，推动线上线下党组织建设同步开展。

二是组建研发团队。

由省委组织部牵头，会同联通省分公司、日报社、广播电视大学等单位，抽调业务骨干组成研发团队，共同谋划、聚力

攻关。

三是充分研究论证。

在深入听取专家意见的同时，先后4次到基层开展专题调研，广泛征求市县党委组织部门、基层党组织、党员和党务工作者的意见建议。坚持试点先行，在市试点成功的基础上，在全省普遍推开。

二、立足现实需要，构建平台内容框架。

围绕新时代基层党建工作新形势新任务新要求，设计"新时代e支部"版块和栏目内容，促进基层党建传统优势与信息技术深度融合，筑牢线上党建阵地。

一是设立"五大版块"。

在"新时代e支部"上设置了W支部、知天下、云课堂、便民宝、发布厅五大版块。其中，"W支部"是党建工作和党组织活动版块，为基层党支部开展工作、组织活动提供独立的网络空间。"知天下"是信息资讯版块，每天为党员干部群众提供权威、丰富、快捷的信息资讯服务。"云课堂"是党员教育版块，整合多种教育平台资源，综合运用多种形式，对党员进行教育培训。"便民宝"是便民服务版块，通过整合公共服务网站资源，为党员群众提供多元化、全方位、便利化服务。"发布厅"是权威发布版块，通过发布中央和省委的重要文件、决定决议等，将党的声音直接传递到每个基层党组织和每名党员。

二是设置百余栏目。

在五大版块中设置23个一级栏目、多个子栏目，分为学习、

新闻、政务、生产、生活、电商等6大类，更好满足了基层党组织和党员干部多样化需求。针对不同党建领域，设置了精品党支部推荐、党建资讯等内容。还为每个网上党支部开设了基本情况、支部园地等栏目。

三是推动支部标准化规范化建设。

把党员积分制管理和党支部标准化规范化创星活动等作为规定动作，长期坚持。党员积分制管理主要以支部为单位组织开展；党支部标准化规范化创星主要是根据年度积分进行星级评定，年度积分采取支部党员平均积分与上级党组织赋分相结合的办法综合确定。

三、服务科学决策，建设大数据系统。

依托"新时代e支部"后台数据统计和党内数据统计，构建贯通省、市、县、乡、村五级的全省基层党建大数据系统。

一是设立四个指标体系。

包括先锋、堡垒、e支部大数据、综合指标体系，从宏观层面采集和分析全省基层党建数据。其中，先锋指标体系主要反映全省党员队伍基本情况，堡垒指标体系反映全省基层党组织基本情况，e支部大数据反映入驻e支部的基层党组织活动开展和党员学习教育情况，综合指标体系反映各领域党建工作重点任务开展情况。

二是建立"四库六档"。

"四库"包括全省党支部数据库和省直、市州、县（市、

区）基层党组织数据库，主要针对基层党组织；"六档"包括党员、党支部书记、贫困村"第一书记"、乡镇党委书记、街道党工委书记、组工干部学习档案，主要针对基层党员和党务干部。通过"四库六档"，可以及时准确掌握全省各基层党组织和党员的学习及活动开展情况，便于发现问题、及时纠正，实现点对点的有效指导。

三是建设大数据中心。

建成了面积为262平方米、能同时容纳87人的"新时代e支部"大数据中心（中央控制中心）。中心可以通过数据采集、分析，有效监控和直接指导入驻的每个党支部开展工作。

四、注重实际应用，作用初步显现。

通过近两年的运行，"新时代e支部"充分显现了应用价

值。

一是实现了基层党建指导方式、组织方式、管理方式、服

务方式的有效转变。

运用新平台、新机制、新手段，将传统党建的"面对面"与智慧党建的"键对键"有机结合起来，实现了线上线下同频共振，促进了党员学习教育常态化制度化。目前，"新时代e支部"日均在线人数近20万人，日点击量超过171万次，浏览量累计超过11.75亿次，其中，党的十九大报告点击次数已超过6300万次。"新时代e支部"已成为提升党员素质的"加油

站"。

二是实现了党的组织、党的组织生活网上有效覆盖。

目前，"新时代e支部"入驻基层党组织8.3万个，基本实现了组织设置全覆盖；注册用户达到183.9万人，其中党员

160.3万人，占全省党员总数的98.9%。广大党员随时随地都能依托"新时代e支部"接受党的教育、过组织生活、参加组织活动，促进了"三会一课"、组织生活会、主题党日等党内活动标准化规范化开展。目前，平均每天有近3000个党支部依托"新时代e支部"开展组织生活。

三是实现了"新时代e支部"与党务政务服务、信息采集

与数据应用的有效融合。

通过有效整合省政务服务"一张网"和13个省直部门行业的网上精品资源，打造了安全、高效、便捷的"一站式""一网通"党群服务平台，为广大党员群众提供8000多项服务，切实把为群众办实事办好事的过程变成党组织联系群众、凝聚人心的过程。推进信息采集向数据应用转化，初步实现了党建数据自动计算、分析、反馈。

四是助力脱贫攻坚和服务乡村振兴。

启动实施"新时代e支部"脱贫攻坚和乡村振兴服务计划，整合有关部门单位优质资源，通过打造农村党员干部群众素质提升和创新创业智慧服务平台，组织教育培训，提高农村党员干部队伍素质，增强农民群众致富能力，发展壮大村级集体经

济，助力打赢脱贫攻坚战，实现乡村振兴。

积极探索实施"智慧党建"工程

近年来，我县着眼解决基层党建传统抓手与现实需求之间的矛盾问题，在党建工作中嵌入"互联网+"思维，加快推进党建工作信息化建设，认真谋划实施以"互联网+大数据+党建"模式为支撑的"智慧党建"工程，全力推动网络信息技术与基层党建互融互促，不断提升全县基层党建工作科学化、规范化水平。

一是突出问题导向，以"破题思维"谋划党建工作新思路。

立足山区地域分散化、农村党员老龄化、青壮年党员流动化等现状，从破解个别党组织软弱涣散、功能缺失，服务群众意识不浓，助推脱贫攻坚措施不准，议事程序不规范，党内政治生活落实不严格，党建与中心工作脱节断档"两张皮"，少数党员干部宗旨意识淡薄，部分党员身份意识、学习能力、组织纪律性不强，先锋作用发挥不明显，有的党务工作者思维固化，习惯于传统思维和惯性动作，服务基层组织和党员群众的手段方式单一等突出问题入手，注重顺应和对接网络信息高速发展的形势需求，不断优化基层党建工作思路，积极探索实践"互联网+党建"新模式，引导各级党组织主动适应新兴网络媒

体信息交流"短、频、快、新、活"的特点，用网络信息技术

吸引党员、教育党员、管理党员，搭建党建引领脱贫攻坚和党员直接联系服务群众的桥梁纽带，着力构筑全方位、多层面的"智慧党建"工作体系，为落实全面从严治党要求、严格党内政治生活、强化党内监督、引领脱贫攻坚"一号工程"建设提供富有生机活力和时代气息的党建工作基础保障。

二是坚持先行先试，以"一大一微"搭建党建工作新载体。

去年11月，通过开展基层党建大走访，充分尊重基层党组织首创精神，在全县集中推广以恢复建立乡村大喇叭和分级组建党建及党员教育管理微信群为主要内容的"一大一微"平台建设，制定出台大喇叭和微信群运行管理办法，加强常态化运行管理，迈出了"智慧党建"第一步。目前333个行政村和1756个村民小组建成使用乡村大喇叭，实现行政村全覆盖、自然村覆盖75%以上，界石铺、原安等8个乡镇建成基于互联网的农村广播自主运行平台，利用"大喇叭"宣讲六中全会和市县"三会"精神1227场次，将党的声音高效快捷地递补到千家万户。由县委组织部牵头组建的"先锋(党建)"微信群和42个党(工)委党建工作微信群、1108个支部学习交流微信群构成了党建工作网络点状矩阵，吸纳1791名各级党务干部入群，网上联络管理党员和入党积极分子13844名，占党员总数的60.4%，累计上传发布六中全会精神及党建知识4894条，推送基层动态、图片视频、文字说明等有效信息3509条，初步形成了属性突出、特

色鲜明、运行规范、富有实效的学习交流网络平台，营造了良

好的比学赶超效应，为进一步探索实施"智慧党建"工程夯实了实践基础。

三是广泛调研论证，以"信息系统"激发党建工作新活力。

为深化拓展"一大一微"平台内涵和外延，提升党建工作信息化建设站位和水平，构建智能化、高效化、实效化智慧党建工程，组织调研组先后赴4省10多个市县(区)考察学习"互联网+党建"工作，力求"智慧党建"系统化和本土化有机结合。在充分借鉴外地先进经验的基础上，按照网络全媒体、大数据时代共建共享、互联互通、即时智能的思路，精心制定《智慧党建工程实施方案》和《信息管理系统功能需求与实现方案》，采取自下而上、上下结合的方式，及时召开《智慧党建工程实施方案》讨论座谈会和智慧党建工程建设需求论证座谈会，与新华网等4家软件开发公司面对面讨论沟通，加快方案论证评审、项目需求交流和软件开发对接，不断完善信息管理系统规划设计，着力构建融全方位党务管理、多元化模块支撑、自助式教育培训、综合性党建宣传、科学化数据分析于一体的"智慧党建"工程，为基层党建工作插上智慧的翅膀，促进党建工作更具活力、更接地气。

四是分期开发建设，以"智慧效应"开创党建工作新格局。

智慧党建作为一件新生事物和一项系统工程，难点在建设、重心在运用、关键在见效。县智慧党建工程重点从从严治党的

抓手、党委工作的推手、支部工作的帮手、党员学习的助手、

关爱党员的援手五个维度综合考虑，充分利用平凉市网信办"云计算中心"计算存储、服务支撑、安全保障等基础资源，分期开发建设"一云三库五平台"党建信息管理系统。一云：即党建云;三库：即党员和党组织基础信息数据库、行为数据库、积分数据库;五平台：宣交流平台、党务管理平台、学习教育平台、考核评价平台、综合服务平台。平台建成后，将形成"查、建、联、管、用"为一体的党组织和党员动态管理系统，有效推动党务工作由传统模式向新型媒体融入，党员教育由传统服务向智能服务转变，使全面治党要求通过网络信息技术真正落到实处。

智慧党建引领"一网一格总关情"

近年来，我县坚持以智慧党建引领，聚焦社区治理、为民服务，在小区中植入"红色网格"，配强"红色管家"，不断深化网格党建模式，以多元服务引领城市基层治理新格局。

一、织网凝力，红格托底

提升社会基层治理能力，党建引领是核心。拉动"红色引擎"将支部建在网格上，我县两个街道党工委按照"规模适度、无缝覆盖、工作便捷、便于管理的"的原则，织就的"社区党组织-网格党支部-网格党小组"三级组织架构网，将党的组织有效的嵌入网格中，激活每个党组织的生命力，凝聚党组织的向心力。深入推行"一长一员一团队"的服务模式，党员扛起网格大旗，听社区"哨音"，闻声而动。年初，326名"红色管家"精彩亮相社区，依托党群服务中心、智慧信息平台，探犄角、瞅旮旯，开启小区"微治理模式"。他们通过每日巡访、沟通梳理问题思路，及时发现并列出居民需求清单、终端上报、分析研判、协调解决，智慧云反馈等等，一波波"神"操作，打通基层治理"神经末梢"，服务群众"最后一公里"，切实做到民呼我应，把居民"逗乐"。今年以来，"红色管家"收

集上报各类诉求事项3562条，处置率达到96.56%。

二、融合聚力，合格为一

红色领航之下，社区将网格区域内的党建、综治、民政、计生、社保、医保、司法、信访等资源力量进行了有效整合，建立起以党员为骨干，社区工作者、居民代表、志愿服务者、群团组织等多元群体为支撑的党建引领社区治理工作体系，社区党建联合体融合单位3000余名"双报道"党员志愿者共同参与协助网格区域内"多网合一"服务治理。打造出共建共享共治的庞大党建"朋友圈"。朋友多了路好走，融合共建单位以每月开展一次主题活动共建（一月一活动）、每季召开一次事务会议共商（一季一商议）、每一件事都有专人负责落实共抓

（一事一落实）为载体，形成合力共治，对于社区网格不能解决的实际问题主动协助承办、解决，并通过党员共管、活动共搞、资源共享、难题共解、文化共融，为民居送去"及时雨"，领跑社会基层治理"加速度"，着力破解了49个自管小区的治理难题。社区治理由唱"独角戏"向"大合唱"转变，推动多元服务主体、多元服务资源有机结合，有效实现"多格合一"。

三、银领助力，家格情怀

退休不退志，使命践初心。为发挥好老党员的"银领先锋"作用，年初，县委组织部出台了《党建引领离退休干部党员参与社区治理工作的指导意见》，随着全县287名"银龄"党员成为"社区人"，他们积极加入网格中，格子里又有了新品牌，

党建又增加了新温度。小区环境治理、文化传播、道德讲堂里

随处可见他们身影。家格情怀之下，由老党员牵头900余名党员组建的网格"清晨问候""邻里守望""倾听心声""倾心沐颜""缘梦牵手"等志愿服务队伍，主动认领服务岗位，以解决格内居民多元需求为目标，通过开展百余场次的"和睦邻里""文明社区"、"绿色家园"等创建等活动，倡导社区文明新风，开展"身边党员正能量""创文明排头兵评选"等评选活动，动员社会力量，倡导爱心奉献服务，参与社区治理，小区品味得到提升，居民有了归属感，满意度大增。

精准施策落细落实"智慧党建"

近年来，我县紧扣《"智慧党建"行动计划（2020-2022）》要求和市委相关工作安排，深度查摆"智慧党建"工作推进中的重难点问题，分级分类，精准施策，走深"四分工作法"，强基础、补短板，确保全县"智慧党建"全覆盖应用见实效。

精准分析，找短板强应用

细化分片联系制度，形成县委抓党（工）委，党（工）委班子成员分片抓党总支、抓支部的常态，每周反馈工作难点、总结工作经验。针对农村党员普遍素质不高、老党员占比大、党务工作者业务不精等情况，梳理编印"智慧党建"工作指导手册，下发全县各党支部，点对点分类指导。通过结对帮扶的形式，采取"好带差、少带老"的方式精准化推进"智慧党建"相关工作；在每个支部培养年轻党员作为平台操作员的基础上，采取个人结对支部的方式，全力破解农村党支部"智慧党建"推进中党员素质低、使用率低的问题；建立"党建电子台账交流"微信群、QQ群，覆盖了全县95%以上的党务干部，点对点视频示范操作程序，偏远山区远程控制解决系统使用难题，着

力解决操作使用中的技术问题。

精准培训，破瓶颈抓提升

坚持领导带头，逢会必讲，将推进"智慧党建"工作纳入各级抓基层党建重点任务清单。以问题为导向，逐级下沉，精准培训到组织、到个人，结合"万名党组织书记大轮训""万名党员进党校"等，全方位全覆盖开展"智慧党建"业务培训，提升党员操作技能，提高运用水平达到破瓶颈抓提升的效果。通过线上与线下相结合的方式，精准培训到县属12个党（工）委的党务工作者；在机关，由县直机关工委牵头，采取送教上门、点对点辅导的方式，对174个党组织的党务工作者进行培训指导；在农村，由乡镇（街道）党（工）委牵头，采取党（工）委委员联系包村带组的方式，对全县75个村（社区）459个党组织全覆盖开展培训，每个支部培养2名年轻党员熟练操作"智慧党建"平台，着力提高农村基层党务工作者系统操作能力。截止7月底，全县各项指标平均值分别是"三会一课"2.34，"主题党日"123.81%，党务公开5.02，党员积分83.48%，党费收缴100%。

精准覆盖，促融合重实效

打破以往调研考核单一听汇报、看材料的方式，通过提取后台数据，全面了解掌握全县基层党组织三会一课、主题党日等开展情况，分析研判全县各党组织的情况，及时指导党组织基础党务工作。将"智慧党建"工作与"1311"雁阵群培育计

划、流动党员"云上党支部""党员教育管理"等重点工作相

结合，充分发掘运用云岭先锋手机APP的各项党务功能，全面加强村级后备力量、流动党员、脱贫攻坚驻村工作队员、乡村振兴工作队员等跟踪管理。明确将"智慧党建"数据作为年终基层党建考核的最重要依据，突出大数据对党建工作指导、分析和督促的作用，推进党建工作与业务工作深度融合，通过抓实"智慧党建"，促进党组织建设规范化整体水平的全面提升。

精准督导，重巩固促长效

在覆盖应用中，通过定期检查"党建TV、党建盒子、调研系统"配备情况，对缺漏的及时督促补齐，应用硬件设施全覆盖指导党员开展线上学习、驻村工作队员管理等工作。定期对系统内的数据进行分析，了解覆盖使用中的难题，开列问题清单和整改清单，促使问题逐个解决、短板逐项补齐，平台运用效果精准提升，如采取"集中工作日"方法用10天的时间将"学条例、在线测、见实效"通过率从46.2%强化提升至99.8%；在日常监管中，采取月初提醒、月中督促、月末通报的形式，将"智慧党建"工作落实情况作为年度党建目标责任制考核的重要依据，督促各领域基层党组织用好用活"智慧党建"相关系统。

"智慧党建"注入党建工作新动能

近年来，我们以"党务管理一体化、为民服务便捷化"为主线，按照"智慧、简便、务实"的原则，积极丰富拓展智慧党建工作的内涵和外延，重点对基层党建模块进行创新，探索推进党务与政务深度融合，建成集党务、政务于一体的智慧党建平台，通过智慧手段推进各项党建工作任务落地落实，不断激活基层党组织活力。

搭建调度指挥平台

建成调度中心。

坚持早谋划、早部署、早启动，于4月份率先建成大数据调度指挥中心。大数据指挥平台以基础党务和基层党建年度重点工作任务为主体进行规划设计，充分整合视频会议、现场调度、分析研判等功能，实现党建"一网知全局，一屏知全域"。

完善运行系统。

有序推进"四个模块"建设，重点围绕基层党建模块，开发出APP智慧版块、智慧党建微信公众号、为民办事不出村系统、"智慧党建"大数据分析平台4个子系统，共同构建功能互补、数据互通、要素互联的智慧党建综合系统，为推进党建

工作信息化、智慧化提供有力支撑。

科学开发使用。

着眼为基层减负，在完整集成省级系统的基础上，州县两级统一开发、分级使用。将开发运用的"严肃党的组织生活"APP与14个功能应用进行充分整合，主动嵌入先锋APP，形成先锋APP智慧版块，抓好先锋APP推广使用就同步实现"智慧党建"全领域覆盖，有效避免县市重复投资和二次开发。

实现数据互通互融

整合党建数据。

着力打破"数据孤岛"，实现先锋APP智慧版块与省级数据链接实现互联共通。将基层党建大数据平台划分为基层党建、为民服务、三个组织化、专项工作等4个版块大数据，不断充实"智慧党建数据大脑"，实现州数据适时共享共用。

用好扶贫数据。

立足抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴、促基层治理，创新开发了"三个组织化"大数据版块，将劳动力转移就业、异地扶贫搬迁、产业扶贫等情况纳入大数据分析，开发金融扶贫信息化和易地扶贫搬迁预警2个模块，对相关工作情况进行全面掌握、实时动态监控，促进党建引领脱贫攻坚工作更加高效、更加精准。

融合政务数据。

对现有的综合服务平台系统办理事项进行优化升级，打通