2023年党风廉政建设和反腐败工作任务及分工(第2/2页)

三、坚持不懈落实中央八项规定精神，锲而不舍纠"四风"树新风

34.全面落实公司"十五个严禁"要求，对顶风违纪行为露头就打、从严查处，坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

35.紧盯反复性顽固性问题，针对公款吃喝、公车私用、超标准乘坐交通工具、违规收送礼品礼金等现象，及时严肃处理、点名道姓通报；紧盯改头换面问题，针对"不吃公款吃老板""不吃本级吃下级"、内部食堂违规吃喝等行为，加大查处问责力度；紧盯隐蔽隐形问题，针对以电子红包、快递物流方式"隔空送礼"，以及隐藏在高档酒、"天价茶"、蟹卡蟹券等背后的享乐奢靡问题，精准发现、严肃查处。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

36.健全风腐同查工作机制，坚持"以案看风"，严肃查处不正之风及其背后的腐败问题。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

37.紧盯贯彻党中央重大决策部署不担当、不用力问题，纠治只表态不落实行为；紧盯对政策举措和工作部署片面理解、机械执行等问题，纠治简单化、"一刀切"等行为；紧盯玩忽职守不作为问题，纠治推诿扯皮、消极应付行为；紧盯任性用权乱作为问题，纠治不尊重客观实际随意决策、盲目决策、违规决策行为；紧盯权力观异化、政绩观扭曲、事业观偏差问题，纠治背离新发展理念、违反高质量发展要求，脱实向虚、盲目扩张、数据造假等问题。（纪委办公室、党委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

38.持续纠治文山会海、督导检查由明转暗、基层调研走马观花等问题，注重发现"表现在基层、根子在上面"的现象，保障基层有更多时间和精力抓落实。（党委办公室、纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

39.坚持和改进紧盯节点纠治"四风"、通报曝光典型案例等工作机制，通过开展专项检查、随机抽查等方式，持续加大督查力度，发现问题及时纠正。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

40.开展落实中央八项规定精神制度"回头看"，制定出台《落实中央八项规定精神正负面清单》，把纠治"四风"实践成果转化为制度规范。（纪委办公室、党委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

41.坚持纠"四风"树新风并举，教育引导广大干部职工牢记"三个务必"、践行"三严三实"，弘扬新风正气。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

四、持续落实巡视整改，做好"后半篇文章"

42.统筹总部相关部门持续推进落实巡视发现重点问题整改，压实各级党组织整改主体责任，严格落实"三个绝不放过"要求，对虚假整改、"纸面整改"问题严肃问责。（党委工作部牵头，各部门、各单位结合实际落实）

43.牵头持续整改集团党委巡视反馈问题，确保各类问题条条改到位、件件有着落。（党委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）

五、坚持打铁必须自身硬，打造忠诚干净担当的高素质队伍

44.推动纪检监察体制改革向下级单位延伸，督促符合条件的下级单位全面配齐配强纪检工作人员。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）

45.协助公司党委把好所属单位纪委书记"入口关"，用好履职考核"指挥棒"；坚持"内涵式发展"理念，持续推动优化所属单位总部专职纪检人员结构。（纪委办公室、党委办牵头，各单位结合实际落实）

46.持续关注各单位纪委书记履职情况，坚决纠正"挂名不履职"现象。（纪委办公室落实）

47.牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，严格按照权限、规则、程序，依规依纪依法开展监督检查、执纪审查、追责问责等工作。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）

48.带头严格执行请示报告制度，重大事项、重大案件、重要工作及时主动请示汇报；落实好回避、保密和过问干预案件登记备案等内控制度，自觉接受各方面监督。（纪委办公室、党委办公室牵头，各单位结合实际落实）

49.推进案管数据规范填报，加强案管数据统计办法落实情况检查，强化对案管专员的培训管理。强化案件审核审理，严把程序手续关、证据事实关、定性准确关、条规适用关和处理效果关，落实案件形式评查、审核把关、处分执行等各环节责任。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）

50.扎实开展党中央部署的主题教育，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，提高政治能力；用好深学习、实调研、抓落实工作机制，提高依规依纪依法履职能力。（党委办公室、纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）

51.坚持专业培训与实践锻炼并重，分级分类开展全员培训，打造标准化内训课程体系，加强基层纪检骨干实践锻炼力度，有计划地安排重点单位、重点人员参与"以干代训""上挂下派"，培养储备一批业务精干、素质过硬的纪检干部。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）

52.坚持刀刃向内，定期排查反映纪检干部的问题线索，对执纪违纪、执法违法现象零容忍。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）