市委组织部关于巡察整改进展情况的报告(第2/2页)

10.机关干部队伍建设有不足

整改结果：基本完成，长期坚持

整改情况：一是优化机关干部结构，从全市各单位遴选8名年轻干部进入部机关工作，在2023年省考中招录3名年轻公务员进入部机关工作。二是规范借调工作人员，巡察期间立行立改，修订完善《跟班学习人员管理制度》，完善了借用、借调人员审批手续。三是选优配强部机关中层干部，在符合资格条件的工作人员中，明确内设组室的组长（主任）。

（四）反馈问题：检查落实巡视巡察、审计等监督发现问题和主题教育检视问题、党史学习教育查摆问题整改情况

11.选人用人巡视整改不到位

整改结果：完成，长期坚持

整改情况：一是组织各单位党委（党组）开展《党政领导干部选拔任用工作条例》学习宣传。二是对全市县处级领导干部近亲属从业情况进行了摸底排查，建立了县处级领导干部近亲属数据库，为严格执行县处级领导干部亲属提拔重用备案制奠定了基础。三是就违规调任事项与省、XX市进行了请示报告，提交了整改方案。四是对2019年以来办理的调任手续人员开展了"回头看"，建立了工作台账，未发现违规调任情形。

12.上一轮巡视反馈同类型问题举一反三不够，违规进人问题未整改

整改结果：完成

整改情况：上一轮巡视整改后，已将相关人员调整至事业单位工作，责令相关责任人作出检讨。

13.上一轮巡视反馈的领导干部出国（境）管理制度不严问题未整改到位

整改结果：完成，长期坚持

整改情况：一是严肃追责问责，对违反出国（境）管理规定的相关人员依规严肃处理。二是加强制度建设，出台《关于进一步加强国家工作人员因私出国（境）管理监督的通知》，督促全市各单位按照文件要求做好因私出国（境）审批及证照管理等工作。三是强化监督检查，将因私出国（境）管理工作纳入市委巡察和干部考察内容，对全市各单位因私出国（境）管理工作每季度开展抽查。

三、下一步整改工作安排

目前，XX市委组织部的整改取得阶段性成效，但统筹推进深层次问题整改还需加大力度，我们将继续把思想和认识统一到中央、省委和XX市委的决策部署上来，统一到这次巡察工作上来，继续深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于巡视的重要讲话重要指示批示精神，坚定拥护"两个确立"，坚决做到"两个维护"，进一步压紧压实整改责任，克服"过关"思想，对照问题整改清单，压茬推进整改工作，完不成任务绝不收兵，整改不到位绝不放过，以较真碰硬的工作作风，坚决完成巡察整改的各项任务。同时，坚持以巡促改、以巡促建、以巡促治，把抓巡察整改和成果运用融入日常工作，立足组织部门职能职责，把巡察整改与学习贯彻党的XX大精神结合起来，与服务全市中心大局结合起来，与推动XX经济社会高质量发展结合起来，落实健全全面从严治党体系的任务要求，统筹做好选贤任能、强基固本、育才聚才等各项工作，推动形成常态长效，让全市广大党员、干部、人才真正感受到巡察整改带来的新气象、新变化、新面貌，为实现省委"三高四新"美好蓝图、加快推进XX区域中心化进程、助力XX跻身"全省经济十强"提供坚强组织保证。