2022年工作总结和2023年工作思路-41篇(第53/79页)
(四)围绕统计基层基础,提高统计数据质量。
1.强化制度落实。做好企业统计人员"以奖代补"工作。为进一步推进统计基层基础建设,激发企业统计人员工作积极性,提高统计队伍稳定性,我局根据《关于深入推进统计基层基础建设的若干意见》、《关于进一步加强统计基层基础建设的意见》、《绍兴市企业统计人员岗位评价奖励办法(试行)》文件精神和要求,结合我局《XX市企业统计人员岗位奖励办法(试行)》认真做好2021年度企业统计人员"以奖代补"评价奖励工作,按要求发放奖励。经审核,全市共1020人符合评价奖励条件,其中306人评价为优秀,全市兑现奖励259.24万元(其中市财政发放117.97万元,乡镇配套发放104.55万元),绍兴发放优秀加奖资金36.72万元。
2.抓好数据质量。始终把数据质量作为统计工作的生命线,今年以来,我们分批次、有重点开展新增入库企业(项目)及重点企业指导,通过实地走访,为企业解决统计报表填报、统计台账等实际问题,强化"数出有据",提升统计数据的真实性、准确性;在报表报送期间,实时监测统计报表数据,把好统计数据审核关口,做到随报随审,及时查询异常原因,督促核实并修正。上半年,全市各项指标整体平稳,稳中有进,没有大的波动,没有大起大落,报数节奏比较好;总体产销差率、产销差率高于20%的企业数量都在逐月减少;从省局、绍兴市局对我市数据核查、检查反馈情况看,我市数据质量整体较好,这为统计工作有效开展营造了良好的氛围。
3.加强业务培训。为提升基层统计员统计专业能力,打造"高精强"的基层统计队伍,多渠道、多形式开展统计业务培训。加强对乡镇(街道)统计员乃至分管领导的业务培训,提升统计业务水平和工作士气,同时增加对规上企业统计培训的频次。今年以来,已开展统计业务培训、统计普法培训40余场,累计培训人数1500余人次。组织全市基层统计员参加绍兴市统计局组织的在线教育活动。有效组织开展2022年全市统计在线教育培训工作,累计参加学习共计678人。组织开展2022年统计专业技术资格考试报名工作,报名人数共14人,其中初级8人,中级5人,高级1人。
(五)围绕机关队伍建设,提升机关工作效能。
1.落实制度管理。全面落实局机关管理35项工作制度,严格请销假、值班、调休等审批制度和各类会议制度;认真执行党组议事决策规则和重大事项集体决策制度。严格执行局机关工作人员效能检查及责任追究办法。局机关效能检查工作组每月不定期开展监督检查,并将监督检查情况结果纳入干部的考核考察、选拔任用、评选评优、奖励奖金等多方面管理中。坚持常抓不懈,深入推进作风建设。深化统计行风建设,大力弘扬"依法统计、实事求是、应统尽统、真实准确"统计核心价值观,坚决防范和惩治统计造假、弄虚作假,全力保障各项统计业务顺利推进。
2.加强学习教育。筑牢思想道德防线,采用警示教育和职业道德教育相结合的方式,做到警钟长鸣,筑牢党员干部思想道德防线。抓好局机关统计队伍素质能力建设,通过党组理论学习中心组、党员大会、周一夜学等学习载体,结合个人自学,学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神,深入学习习近平总书记系列讲话精神;开展丰富多彩的主题党日活动,组织党员干部参加红立方志愿服务活动、慰问困难党员、集中观看《长津湖之水门桥》等。参观党史陈列馆、马寅初故居,重温入党誓词,接受红色、清廉教育。坚定理想信念,进一步牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚持和加强党的全面领导。
3.抓好市委巡察整改回头看工作。全面认领市委巡察反馈问题,做到问题不回避,整改不打折。加强落实党风廉政建设主体责任,构建和完善内部控制管理的长效机制,完善用制度管人管事的工作机制,扎紧制度笼子。在制度执行上下功夫,制定完善《XX市统计局规章制度汇编》,规范权力运作流程,提高整体拒腐防变水平,推动统计事业长远发展。聚焦全面从严治党,针对巡察反馈问题的整改落实情况,重点围绕落实主体责任、加强内部管理等方面,对整改责任落实、整改措施实效、制度执行等情况进行监督检查"回头看",确保巡察成果落到实处。
第二部分 2023年工作思路
1.紧扣重点工作,认真抓好五经普工作。2023年,我国将进行第五次全国经济普查,对我国境内第二产业和第三产业进行全面调查。第五次全国经济普查标准时点为2023年12月31日,普查时期资料为2023年年度资料。我局将按上级统一部署,精心组织,认真做好第五次全国经济普查工作。严格按照国家普查方案,加强组织领导,落实普查保障,加强业务培训和指导、加强学习研究,总结历届普查经验,掌握普查总体框架,把握核心要领,确保普查工作顺利开展,普查结果真实可信可用。
2.加强监测分析,不断提升统计服务水平。围绕我市发展目标,加强对经济运行各种数据的收集监测与评估分析,夯实核算基础数据,进一步提升GDP核算监测水平,正确反映我市经济运行现状,捕捉经济运行新亮点、发现经济运行新问题。围绕重点行业、重点企业加强监测调研,及时发现经济运行中存在的主要矛盾和突出问题,做好跟踪调研和预警预判,提出高质量、有见地的统计观点和建议对策,为党委政府决策提供及时精准的参谋服务,充分发挥"数据""智库"作用。
3.加强培训指导,不断夯实统计基层基础。深入企业基层"面对面""一对一"了解并帮助解决问题,指导基层进一步夯实统计基层基础,健全基层统计机构和统计网络建设,着力解决好基层统计"无机构、无人员、无台账"的三无状况,确保统计的源头数据真实可靠。开展统计业务培训,常态化开展分级分层统计业务培训,探索开展"线上+线下"培训模式,结合日常调研、数据核查和执法检查等开展上门业务指导,最大限度实现培训对象、培训内容全覆盖,最大程度提高基层统计人员业务能力。
4.加强法治建设,深化落实依法治统要求。继续深入开展统计普法宣传教育,努力创新统计普法宣传方式方法,拓展宣传渠道,优化宣传手段,加大统计法治宣传力度,广泛开展以《统计法》等为主要内容的宣传工作,努力营造知统计法、懂统计法、尊统计法、守统计法的良好社会氛围。严格落实防范统计造假、弄虚作假责任制,加强统计执法检查力度,扩大数据核查范围,加强企业自查能力,加强对重点专业、重要领域的风险防控,切实把防范统计造假、弄虚作假工作任务落实到统计工作的各个环节、各个方面。