国企2022年意识形态工作总结暨落实意识形态工作责任制情况报告(第2/2页)

今年以来，集团在意识形态方面做了大量工作，也取得了一定成绩，但与当下错综复杂的国际国内形势以及上级要求相比，还存在一些问题和不足，主要表现在：一是还存在个别党员干部对意识形态工作的重要性和新时代新形势下意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，事不关己、高高挂起，认识上依旧狭隘和限。二是还存在个别党员干部对意识形态领域的文件和会议精神学习不够深入、不够系统，学习的主动性、积极性不足，仍有满足心理、应付心理，学习效果还不够明显。三是还存在个别党员干部政治意识不强，缺乏勇于斗争、善于斗争精神，对社会上、网络上、企业内出现的一些不良风气，不愿意主动亮明党员身份，不抵制、不斗争。

三、下一步工作计划

2023年是全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的开局之年，是**集团落实"十四五"规划的关键之年，做好宣传、意识形态工作意义重大，使命光荣。下一步，将以党的二十大精神为指引，认真学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作的重要论述，紧紧围绕高质量发展这条主线，坚持守正创新、主动作为做好明年宣传、意识形态工作。坚持"一盘棋"工作导向、形成"大合唱"工作格局、树立"高标准"工作意识，全力讲好**故事，唱响主旋律、发出好声音、传播正能量

（一）管好"三个阵地"，牢牢掌握领导权主动权。一是管好宣传文化阵地。深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"，自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，以强烈的责任感、使命感、紧迫感做好意识形态和舆论宣传工作。二是管好群众文化阵地。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加快培育和践行社会主义核心价值观，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，进一步推动全体干部职工在理想信念上紧紧团结在一起，不断激发信心、汇聚民心、温暖人心。三是管好网络文化阵地。牢固树立正确的网络安全观，建立健全网络舆情常态监测和预警机制、网络舆情应急处置机制，加大重要时间节点特别是"二十大"期间网络监督管理力度，依法严厉打击网络违法犯罪行为，切实维护国家网络安全和人民群众切身利益。

（二）抓好"三个结合"，发挥监督执纪问责职能。一是把意识形态与党的建设工作相结合。集团各纪检监察机构将坚持以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为切入点，督促各级党组织切实从思想上认识到意识形态工作和作风建设的重要性，以高度的政治责任感和历史使命感，打好主动仗、强化阵地战，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权。二是把意识形态与监督执纪工作相结合。坚持党中央决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，把各级党组织履行主体责任及开展党风廉政建设宣传教育作为重要考核指标，积极推进"一把手"及领导班子监督，强化对年轻干部的教育管理监督，推动意识形态工作主体责任和监督责任落地生根。三是把意识形态与运用"四种形态"相结合。将"抓早抓小"作为日常管理的重要手段，对意识形态领域出现的苗头性错误思想，及时运用第一种形态，谈话提醒、函询诫勉，坚持有错必纠、有责必问，强化问责，既查失职、渎职，也查"不作为""慢作为"，对导致意识形态工作出现不良后果的，严肃追究相关责任人责任。