2022年工作总结及2023年工作打算汇编(18篇)农业农村局、人社局、乡镇、建设局、乡村振兴局、自然资源厅、环保局、司法局、档案馆、机关事务管理局、水利局、退役军人事务局、自然资源局(第29/38页)
1.助力乡村振兴。认真贯彻落实县委、县政府关于脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接各项决策部署。2022年,我局包抓官庄镇皇城村,紧紧围绕"乡村振兴"这条主线,聚焦脱贫户生产生活情况,扭住稳就业、产业发展两个关键,突出帮扶重点、补齐工作短板,千方百计促进村民增收。我局先后组织机关全体领导干部进村入户走访慰问,宣传脱贫攻坚、乡村振兴的相关政策和扶贫措施,投入1.2万余元,为皇城村购置办公桌椅,助力开展脱贫攻坚同乡村振兴工作。
2.疫情防控工作。做好包抓小区疫情防控工作,按照县疫情防控指挥部的统一部署要求,对所管控的滨湖南区内380户1170名居民加强联防联控。工作人员严格值守、妥善化解矛盾、解决居民所需,累计组织开展核酸检测1.2万余人次。做好包抓小区值班值守工作,不间断的开展高风险地区返淳人员的排查。在小区、单位开展常态化值班值守,较好的完成了疫情防控工作任务。积极开展"双报到、为民行"活动30余次,到城关社区报到党员9名,充分调动了党员干部的积极性。
二、存在问题
虽然我们做了一些工作,取得了一定成效,但与上级的要求还有不少差距,特别是在基层服务保障体系建设、各项政策落实、服务能力提升等方面存在着一些问题,需要我们在以后的工作中认真加以解决。
三、2023年工作谋划
总体思路:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以退役军人对美好生活的向往为目标,大力推进双拥共建、军民融合发展战略,加强军人军属荣誉激励和权益保障,充分发挥全县退役军人服务保障体系功能,宣传落实各项优抚政策,引导退役军人就业创业,着力化解涉军信访难题,努力营造"让军人成为全社会尊崇的职业"的浓厚氛围。
重点抓好以下几方面工作:
(一)坚持学习二十大精神,政治引领再提升。把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,要求全面掌握、全面学习、全面落实。结合退役军人工作实际,做好双拥、权益维护、移交安置、就业创业、优待抚恤等重点工作,推动退役军人工作高质量发展。
(二)坚持高标定位,服务体系再提档。一是突出党建引领。组织"回望军营、一心向党"党建项目,开展退役军人唱红歌、退役军人"微党课"等活动,激发退役军人离军不离党、退伍不褪色。开展"最美退役军人"学习宣传活动,扎实开展退役军人志愿服务,推进社区退役军人"戎"入基层。二是力争荣誉标杆。进一步完善基础设施、改善工作条件,努力实现三级服务体系从"有"向"优",从"优"向"优+"转变,完成县退役军人服务中心升级改造,创建一批"示范型、标杆型、精品型"退役军人服务站,确保"5镇5村"退役军人服务站走在全市前列。
(三)坚持突出重点,民生实事再提质。一是做优接收安置。做好政府移交退役士兵安置工作,健全退役士兵带安置期间教育管理长效机制,助推年度安置任务及待业安置期间生活补助发放工作。二是做实就业创业。加大退役军人就业创业政策宣传,通过微信公众号、抖音等平台加大政策宣传力度,鼓励退役军人走出去就业、返乡创业。加大培训和指导力度,年内开设2-3期退役军人就业创业培训班,举办2-3场专场招聘会。计划利用各种方式帮助本地企业进行产品销售,鼓励退役军人返乡再创业再就业。三是做好优待抚恤。计划对行动不便的优抚对象、军休干部提供上门医疗巡诊,为优抚对象提供更加全面的健康服务。同时做好新增优抚对象上报及年满60周岁的农村籍退役士兵老年生活补助的认定和资金发放工作。
(四)坚持大事大抓,双拥创建再提优。一是宣扬爱国拥军文化。继续深入挖掘我县红色资源,大力推进双拥文化建设,积极争创省级双拥模范县、省级爱国主义教育阵地、国防教育基地;开展烈士纪念设施保护,投资400万元完成县烈士陵园纪念馆改造提升项目。二是强化军人职业认同。建成"双拥广场、双拥一条街",广泛开展走访慰问、立功送喜报、迎接老兵返乡、军地结对共建等活动,让更多社会群体和老百姓走进军人,认可军人价值。
(五)坚持依法依规,权益维护再提效。一是常态化联系。深入贯彻《退役军人事务部关于建立常态化联系退役军人制度的通知》要求,广泛开展机关干部退退役军人结对帮扶活动,切实做到访民情、听民声、解民困、得民心,营造关爱尊重退役军人的良好氛围。二是常态化解。全面规范退役军人信访事项办理流程,加强对退役军人信访情况分析研判。发挥退役军人志愿服务队在社会治理中的特殊作用,把矛盾化解在基层化解在一线。三是常态帮扶。完善困难退役军人"一本账",用好退役军人关爱基金援助项目资金。探索建立政府主导、部门协作、社会参与、上下对接、整体联动的长效援助帮扶机制。
(六)坚持多面全能,队伍素质再提高。一是抓学习培训。按照"业务全能、独当一面"要求,加强系统队伍能力素质建设,局机关、服务中心开展"一周一策"政策学习。全县退役军人系统举办2-3次综合业务培训。二是抓岗位锻炼。深化完善以岗代训机制,在全县退役军人系统广泛开展"岗位练兵"活动,营造"比学赶超"浓厚氛围,全面提升开展工作的能力。
县自然资源局2022年工作总结及2023年工作打算
2022年是党的二十大召开之年,是实施"十四五"规划的关键之年,是进军第二个百年奋斗目标新征程的起步之年。在市局和县委、县政府的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和省市县党代会精神。聚焦"作示范、勇争先"目标要求,牢牢把握"保发展、护资源、优空间、惠民生"的工作定位,紧扣全县高质量跨越式发展大局,主动担当,积极作为,奋力谱写了自然资源事业改革发展新篇章,现将2022年工作总结如下:
一、2022年工作任务完成情况
一是强化土地要素保障能力。按照"要素跟着项目走"原则,围绕升级实施"项目大会战",全力保障全县重点项目用地需求。编制完成了土地规划延续方案,积极保障全县国土空间规划编制过渡期选址不符合规划建设项目调规,做好工业、城市基础设施、教育和医疗卫生工程等调规编制工作。2022年完成了土地报批1006亩,主要包括XX公园、工业园区、东里至才丰新建公路(一般耕地)等项目。