区委办公室党建工作交流发言材料(第2/2页)

(六)把机关精神文明建设与党建工作相结合，弘扬机关正能量。区委办公室党支部把党建工作与和谐支部建设、机关精神文明正能量有机的结合起来，区委办公室领导挂钩党支部，积极参与活动，重视并带头做好思想政治工作，以"忠孝义责廉"为核心内容，通过开展"善行义举四德榜"评选活动、机关廉政道德大讲堂、"以区委办公室为家、爱区委办公室如家"等主题党日活动以及"小我和大家"、"美与丑、善于恶、真与假"等组织生活大讨论活动，引导全体党员要尽好"小家"的责任，更要履行好"大家"的使命;区委办公室党支部坚持以情带队、以情暖心、以心聚力，开展了"四个一"干部职工暖心温情工程，干部职工及家属生病住院，一提牛奶送温暖，每逢干部职工生日，一个蛋糕送祝福，干部职工工作生活遇到挫折，一次谈话见真心，干部职工工作生活遇见困难，一个召集齐共帮扶。机关精神文明建设与党建工作相结合，是区委办公室党支部形成和谐共进风气局面的有力支持。

(七)引导党员在奉献先锋精神上实现新突破。区委办公室党支部引导广大党员立足工作岗位做奉献当先锋，要求全体党员在工作期间，通过佩戴党徽、佩戴工作牌、设置党员示范岗和建立党员活动室等方式亮出身份，接受群众监督;要求每名党员结合自己的岗位实际，做出"四讲四有"做合格党员的服务承诺，并把所有党员的承诺书在区委办公室党支部公告栏中公告;评选出在办公室工作中业绩突出以及得到群众公认、有较大影响的先进党员典型，展现新时期共产党员形象。实行党员奉献积分制，把党员在"三引一促""1+7帮扶行动""乡村振兴"等全区重点工作的表现具体化，引导党员在服务发展、服务群众、促进社会和谐中讲奉献有作为，树立先锋形象。

(八)推进支部在服务创新工作上实现新突破。推行"党建+"工作模式，以"党建+三服务工作"谋划和推进基层党建工作，实现党建与"三服务"工作相互促进;通过"党建+两学一做"，持续推进党史学习教育常态化、制度化;通过"党建+党风廉政"学习模式，开办党办论坛、开展警示廉政教育等活动，营造"人人思廉、人人倡廉、人人行廉"的廉洁氛围;通过"党建+联系群众"，扎实开展"结亲连心"，组织区委办公室20名干部对郑旺镇60名群众进行了入户走访，把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动。共征求意见建议71条，向群众反馈诉求71条，确保联系无遗漏，不存在走过场的问题，确保与群众建立起有效的沟通联系。

"四三二"工作法是X区委办公室党支部以党建促发展、推动中心工作开展的有益探索。通过"四三二"工作法，整个区委办公室干部队伍呈现出风清气正、齐心协力、奋勇争先的良好机关工作氛围，充分发挥了"坚强前哨"和"巩固后院"的职能作用，为区委中心工作提供了高质量的服务保障。这些成绩的取得，都是区委办公室党支部全体党员干部锐意进取、攻坚克难发挥先锋模范带头作用的结果，这更是党支部带领党员、引领党员以铁的决心、钢的韧劲，真抓实干、开拓创新的结果，四三二"工作法是X区委办公室党支部战无不胜的法宝!在下一步工作中，X区委办公室党支部将按照"四三二"工作法工作理念，继续加强党支部建设，加强党员队伍建设，以每个党员的先进性体现出党支部的先进性，以每个党员奋发向上的精神与勇气，体现出党支部战斗堡垒和核心的作用，为实现区委办公室工作创新发展、走在前列，为建设"大美新"X美丽新X区提供有力保障。