七一先进事迹材料合集（8万余字）(第8/9页)

以"党务公开"为契机，XX将这一做法逐步扩展至公司其它业务。坚持在公司内部推行固定性内容长期公开、年度性工作定期公开、季度性工作随时公开、临时性工作及时公开的党务、政务公开制度。

尤其是在财务公开方面，为使财务管理使用透明，成立了公司厂务公开领导监督小组，专门负责对生产经营情况进行全面监督；同时实行职工参与管理、决策机制，凡是涉及公司的重大决策、重大项目建设、管理人员聘用及大额资金的使用等都要先召开党支部与行政联席会议审定，再经职工代表大会表决通过，并在广大职工的监督下实施，最大限度的提高了职工的知情权、决策权和监督权。

XX说："用好党务、政务公开，职工的疑虑少一分，工作的干劲就会多一分。"也正因为此，多年来，XX水业公司没有发生一起因厂务、财务不公开而引发的职工上访事件。

三、抓党建，让企业因党建而出彩

"保障安全正常供水、热心优质服务于民，党员干部必须时刻发扬模范带头作用，从群众关心的热点、难点、焦点问题入手，把为用户供好水、服好务作为工作的出发点和落脚点，真正让用户喝上安全优质放心的自来水"。

说起党建与企业发展之间的关系，XX说，水业公司的核心业务就是为群众服务，保障城乡老百姓的供水安全，这和党全心全意为人民服务的宗旨高度一致。

城关镇杜家山村民小组是城郊村，尽管离县城不远，却因地理位置特殊，常年饮水困难，处于供水的"灯下黑"区域，当地老百姓呼声强烈。鉴于解决供水难度大、技术含量高，县政府将任务交给了XX水业公司来完成。面对技术和资金的双重难题，同事们劝他"饮水工程不是咱份内事，不行就推掉任务。"但他却咬牙说"办法总比困难多。既然接受了任务，就要想尽一切办法完成任务"。

面对这一棘手问题，XX不等不靠，苦思破题良方。一方面，他冒着酷暑，先后十余次到现场，定方案，搞设计，寻求最佳解决方案；另一方千方百计争取项目资金，寻找解困办法，历时4个月时间，完成投资102万元，解决了59户197人的用水难题。通水那天，群众奔走相告，自发为公司送来了"饮水思源，为民解忧"的锦旗。

类似的事例在XX水业公司不胜枚举。无论是在重大灾害保水、供水的危难关头，还是在管道爆管抢险应急的危急时刻，XX和公司党员职工从来没有一次退缩。在他的带动下，广大党员始终奋战在一线，很好地发挥了领头雁作用，先后涌现出刘飞、马滔等党员示范标兵5名、张建勋、陈杰、刘雅莉等业务骨干16名。

一名刚刚进入公司的新员工惊奇地发现，凡是他认为优秀的员工，基本都是中共党员。他感慨地说："共产党员都是生产骨干和技术能手，党组织的作用真不简单！"

几年来，在XX的带领下，XX水业公司始终从群众最盼、最愿、最急、最难的供水工作做起，取得了喜人成绩，公司先后被评为市级文明单位，市县两级创先争优先进集体、抗震救灾先进集体和略阳县六进六评诚信企业、优秀基层党组织。XX本人也先后获得了XX省新长征突击手、省总工会抗震救灾先进个人、XX市劳动模范、XX市优秀党务工作者、XX县第二届诚实守信道德模范等荣誉称号。

优秀党务工作者先进事迹材料（小学校长版）

XX，男，汉族，1973年10月出生于黄海之滨，灌河沿岸，灌河入海、海河成潮的自然环境，塑造他不畏艰难，勇于进取的性情；凝练了他博纳雅容，勇立潮头的品性。他1993年8月参加工作，1997年1月加入中国共产党，本科学历，高级教师，省优质课大赛一等奖，XX市港城名师、名校长，现任XX县实验小学党支部书记、校长。从教以来，该同志都以高度的责任感和强烈的事业心，恪尽职守，勤勉工作出色完成党组织交给的各项任务，为践行教育为民宗旨、打造XX教育品牌做出了积极贡献。先后被评为XX省科技教育优秀校长、XX市学术领军人才、优秀党务工作者、学习实践科学发展观先进个人、十佳新闻人物，XX县党建工作先进个人、专业技术拔尖人才、县委县政府特别嘉奖先进个人。新华社、中央电视台新闻联播、人民日报、光明日报等主流媒体集中报道其先进事迹和创新理念，其担任校长的学校被教育部表彰为"全国教育系统先进集体"，获得省级以上表彰70余项。

一、勇立潮头，争做XX教育党建的领跑者

一名党员就是一面旗帜。作为一名共产党员，XX深知一举一动都会影响到身边同志的工作热情。他认真学习邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观，认真研读十八大报告和习近平总书记系列重要讲话，立学立行，率先垂范，主动发挥共产党员的先锋模范作用，创造性地完成各项任务。

作为基层党组织书记，他带头深入群众，践行党的群众路线，通过个别谈话、集体座谈、上门走访等多种方式，深入征求党员群众意见，有组织地开展谈心谈话活动。深入开展党风廉政建设活动，他牵头组织了重温入党誓词、征文演讲比赛、知识测试、专家讲座等系列活动，真正做到学深学透、入脑入心，为推动学校党务工作、强化师德师风建设奠定了良好基础。近年来，学校多次被省市县表彰为先进基层党组织、廉政文化建设示范校、德育先进学校、文明学校，个人先后被表彰为省市优秀校长、师德模范、党建先进个人，XX教育报、《XX党建》等省市媒体相继作专题报道，成为彰显和展示XX教育系统党建工作亮点的生动缩影。

二、勇于探索，争做苏北创新教育的先行者

201X年，通过全县范围内的公推公选，XX脱颖而出，担任县实验小学的党支部书记、校长。他创造性地把党支部工作与学校工作结合起来，带领学校党员干部访名校、拜名家，提出"悦纳如海、勇进如潮"的文化主张，以"教育让梦想成真"为教育哲学，以"办一所具有海的胸怀、潮的精神的世界学校"为发展愿景，以"培养胸怀宽广、外圆内方、勇于进取的海之子"为培养目标，深化课堂教学改革，使学校迅速跻身XX省名校行列，《XX教育》先后多次对学校的"悦纳教育"进行了跟踪报道，国家督学成尚荣在《XX教育》上发表《触摸悦纳教育的脉搏》一文，对学校的"悦纳教育"给予了高度的评价。在他的带领下，学校在台湾举行的仿生机器人大赛中获全国总冠军，在全国科技创新大赛中获特等奖，学校荣获中国创新型学校称号，学校被评为XX省科技教育特色学校、汉字规范化书写教育特色学校，XX市课堂教学改革领航学校、教学质量先进校，在XX教育的蓝图中描绘出浓墨重彩的灿烂篇章。

三、勇挑重担，争做全省均衡教育的示范者

作为农民子弟，XX喝着灌河水长大，他永远感恩着生他养他的这片热土，永远挚爱着哺育他的XX人民。

201X年，XX带着对农村教育的梦想，从县城来到北陈集小学担任党支部书记、校长。当时的北陈集小学教学质量全县倒数第二......他凭着一颗共产党员的炽热之心，带领全体党员、职工客观分析学校实际情况，苦干实干，在经济十分困难的情况下，开源节流，向智华基金会等单位争取外援180多万元，改善办学条件。在短短的三年时间里，彻底改变了学校的面貌，教学质量历史性跻身全县农村小学前三强，受到十多项省市级表彰，谱写了一曲昂扬奋进的跨越崛起之歌。

201X年，赢得"治薄能手"口碑的XX调任孟兴庄镇中心小学。困难面前，他一如既往地充分发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，明确提出了"一三五"发展思路，即一种理念，让每位农民孩子享受优质教育，为所有乡村老师创造幸福生活；三个目标，让学校成为区域领跑、省市知名、国内有特色的一所农村素质教育名校，让教师成为具有真才实学、真知灼见的教育名师，让学生成为有民族文化底蕴和现代科学素养的人才；五大工程，建设文化型校园工程，探索人本化管理工程，实践智慧型教育工程，打造学习型师资工程，培养创新型学生工程。"一三五"促进了学校的科学发展，这一全新的发展理念受到了时任中组部副部长欧阳淞等领导的充分肯定，认为是"全国科学发展观学习实践活动的典型"，把一所农村小学带上了中央电视台的"新闻联播"。新华社发通稿，《人民日报》、《光明日报》等各大主流媒体头版转发通稿，在全国引起了强烈反响，被表彰为"全国教育系统先进集体"，省教育厅沈健厅长赞誉为"全省推行教育均衡发展，实施素质教育方面的一面旗帜"。

201X年，是XX履职XX实小的第四年。在他的引领下，以省"十二五"规划课题《小学开展悦纳教育的实践研究》为抓手，不断凝炼悦纳教育的品牌，所取得成果受到省内外专家的高度关注，学校成为苏派名校联盟学校；每年举办一次的"灌河潮"大型教科研活动，让教育教学的前沿思想在XX大地上绽放；通过结对帮扶，与汤沟、田楼、陈集、长茂等乡镇结对，辐射全县和周边；与云南省绥江县的两所学校结对，去云南送理念、送思想，以悦纳教育理念构筑起振兴教育的"XX梦"！为XX教育高标准通过了全国义务教育发展基本均衡县验收、XX省教育现代化验收工作做了很大贡献。

展望未来，我们有理由相信，在为孩子全面创造幸福人生的神圣事业中，在悦纳教育的宽广大道上，以实小为代表的XX教育事业一定会谱出更加精彩、更加辉煌的华丽篇章！

四、优秀县委书记

优秀县委书记先进事迹材料（一）

一、水患除则XX兴

XX因X河之滨得名。上世纪50年代初，因治X需要，省政府析固始、息县各一部，设XX县。

201X年7月11日，XX从XX县常务副县长岗位调任XX县代县长，报到第一天，特大洪水就来了。XX顾不得去政府大院，直接上了X河大堤。谁都不认识，他只要了几个关键人的电话，就开始在大堤上"履新"。接连35天，他带领干群巡大堤、查隐患、救灾民。

洪水过后，XX清醒地认识到：素有"洪水走廊"、"水窝子"之称的XX，建县不足60年却发生了XX次洪涝灾害，洪水是XX人民头上的倒悬之剑，排除水患刻不容缓！

于是，在他的工作排序中，X河治理和抗洪抢险永远是头等大事。县水利局局长说："XX整个水系和险工险段都在X书记心中，哪个排涝站啥情况，哪个险工险段啥问题，X书记比我们都清楚。"

几年来，XX县投入数十亿元，进行XX港治理、X河清淤、XX河筑坝等一系列水利工程设施建设。今年X月X日至X日，XX连续降雨近300毫米，但全境水域安全无虞。

但XX不满足于此。XX自古就是X河中上游重要的货运码头和集散地，他要X河古道上再扬风帆。他大胆规划"公铁水一体化"建设项目，要把XX港建成XX省最大的内河港口和中原经济区的出海口。

如今，以X河航运为核心的"公铁水一体化"大交通格局战略正快速推进，两个500吨级的货运码头已经建成投入使用，境内的X河航道正升级为三级航道，X固、X息高速已建成通车，X阜高速、X河二桥即将动工。

依托"公铁水一体化"物流港，XX造船业也不断发展壮大。沿X8公里的中小型船舶特色产业制造基地，拥有上规模船舶和配套产品生产企业37家，船舶生产能力500艘，产值30亿元以上，长江中航行的货船十分之三产自XX。

二、工业起则XX强

如何把XX的县域经济综合实力从全省垫底位置拉上来，是摆在XX面前的一道难题。

XX多次南下，依托XX常年5万人在外从事纺织业的优势，召来了港资企业--川大纺织，落户XX产业集聚区，XX纺织业发展有了第一块基石。

此后，XX成功引进了总投资20亿元的苏商纺织、18亿元的浙商纺织、18亿元的闽商食品和5亿元的粤商服装项目。

来XX投资的外地客商称XX为"谈判专家"，都说和吴书记谈投资、谈开发、谈合作，听他说完，你就会有不签字不行、不让步就过意不去的感觉。

昔日蒿草丛生的X河岸边，如今规划建设了14.86平方公里的产业集聚区，吸引入驻企业118家，吸纳就业人员3.9万，形成了轻纺和食品加工两大主导产业，成为XX省产业集聚区又好又快发展的典型和XX市第一家省级"一星级"产业集聚区。

工业引擎驱动经济腾飞。201X年，XX全年生产总值达131.2亿元，是201X年的5倍还多，而XX在全省的综合排名也从201X年前的108位快速跃升至66位。

干部实则百业兴

路线确定后，干部就是决定因素。

201X年，XX接任XX县委书记。"正风肃纪"是他上任后的第一目标。

他提出了"抓基层、打基础，拉高标杆、激活细胞"的工作思路。先后组织开展了"干部作风建设年"、"干部作风建设提升年"、"抓干部作风建设、促突出问题解决"、"法定职责必须为"等一系列活动，制定了村级组织和村党支部书记绩效考核体系，让基层干部在作风改变中振奋起来。

XX许多干部都知道，XX只要在XX，每天都会绕城步行一小时。"他不仅仅是散步，更是了解民情、发现问题、解决问题。"县政府办原副主任常晶说，"他发现问题就通知相关负责人立即纠正，或在大会上提出，督促整改。"XX的大小官员们谁都不敢懈怠。

"我的生活和工作请大家监督，你们的生活和工作我也监督。"XX常这样对身边工作人员说。

干部作风的转变，带来了干事创业激情的迸发。

201X年，XX县用一年时间，完成了城区十条路的铺设，扩城面积10平方公里；新建了县人民医院、中医院、妇幼保健院，高标准改建了7家市级示范乡镇卫生院，建设完善了263个村级卫生室，新增医疗床位1030张，医疗环境得到显著改善。

201X年，XX县又整修了城区80多条背街小巷，打通了XX城区大小道路；新建了X固、X息两条高速，新增了国道328线，结束了XX没有省道、国道的历史。

201X年，XX县招商引资硕果累累，苏商纺织、闽商食品、粤商服装、公铁水一体化项目纷纷落户XX。

201X年至201X年，XX县财政每年用于改善民生的支出由12.6亿元增加到21.8亿元。农民人均收入稳步增长，3年脱贫4.5万人。

优秀县委书记先进事迹材料（二）

到XX县工作不过2年，XX却有着许多的"称谓"："亲民书记、项目书记、百姓书记......刚骨柔肠心为民、务实担当志如刚"，人们从不吝惜对他的褒奖。

他的笔记本上总是记录着那些贫困户的姓名和电话，每位父老乡亲的安危冷暖都令他牵挂；他忍着腰痛一次次辗转于大江南北招商引商，奔波于东区建设征迁现场，废寝忘食；他最恨那些"花架子"工程，不符合实际的事不做，老百姓不答应的事不做，一步一个脚印地带着全县人民实现"建设幸福XX县"的梦想。

一、行程九万里，引来一千亿

XX县地处中原腹地，与XX市发展一体共生。然而，近年来受国家产业政策调整，"当家吃饭"的钢铁、煤化工等产业风光不再，"缺少立县大项目"成为发展之"痛"。

201X年11月8日，履新到职后第一天，XX就扎进基层搞调研，一个月时间走遍了XX县所有乡镇，大部分单位、村庄和企业。连熬5夜后，以建设繁荣舒适之城、高端产业聚集地、城市核心功能承载地、商务休闲目的地"一城三地"为定位的"建设生态宜居繁荣舒适幸福XX县"的专件发往全县。

建设"幸福XX县"，项目是关键。在首站到工业园区调研后，XX却发现了问题：一些项目占着地却迟迟不建，甚至以项目之名行圈地之实。对此，XX开始了到任后第一次大刀阔斧的"改革"：把项目"亩均税收"和"社会就业"作为"硬杠杠"，对不符合这两项要求的"忍痛割爱"，"腾笼换鸟"。

"这样一来，那项目数量就会减少，会不会影响发展？""改革"之初，一些同志表示担忧。

"不符合要求的项目虽然走了，却为好项目腾出了空间。"XX信心满满，"我们接下来就是要变'单一招商'为'全员招商'，用诚心引来更多的'金凤凰'，让有限的资源发挥最大的经济、社会和生态效益。"

为招商，XX夜以继日奔波于绵延5000多公里的大江南北之间；为招商，他住简棚，吃小摊，冒着酷暑一遍遍紧追客商来回奔波；为招商，他春节不休拜访返乡人员，把春节变成了"招商节"......

他常说："环境是招商引资的生命线"。为此，他创造性提出了"两个不见面"：一是在跑办项目手续时，项目业主不需要和相关职能部门和单位见面，而是由分包项目的科级干部、责任部门全程代办；二是在征迁进地中，业主不需要和占地乡村、群众见面，由园区代办。他说这样可以为企业腾出更多时间去经营和生产。

"引来大项目，腰杆才能硬"。上任以来，XX每周至少抽出一天时间到项目一线办公，很快形成惯例："县委书记一周一天项目工作日"。

行程九万里，引来一千亿。近两年，XX县项目建设风生水起，总投资规模达1107亿元。

二、办民生实事，群众说了算

每次到乡镇、部门调研，XX都要到农户家里走走看看，哪个村的村民吃水不方便、哪个村的出村路坑洼不平、哪个村的电压不稳......他都一一记在心间。他强调最多的是"好事要办好，绝不能干虚头巴脑、劳民伤财的面子工程。办民生实事，要让群众说了算。"

农村改厕普受欢迎，但入户走访时XX了解到，由于农村水压低，改厕后需要备桶冲厕。很快，XX县在原来每户改厕补助1000元的基础上，再补100元，加装压力冲水装置，让群众用上了干净卫生的厕所。

四留固村支书杜寿金提起XX感激不尽，"何书记指导俺村全村用上了天然气做饭和取暖，看得远，看得准，有魄力。"如今，四留固村成为XX市首批"天然气村"，示范带动全县129个村4.4万余农户实施"煤改天然气"，成为全市样板。

去年以来，按照群众所需，该县实施了74项普惠性便民措施，建乡村便民市场、建标准化校园、开设"惠民病房"......桩桩件件暖人心，群众满意度98.7%。

今年，XX县在财力并不宽裕的情况下，作出了整县推进"美丽乡村"建设的决策，让全县群众在环境整洁、设施配套的美丽乡村中共享发展成果。"群众期盼的，就是我们要干的。只要对群众有利，勒紧腰带也要干!"XX说。

三、上任定家规，机关住半年

到XX县上任不久，有人向XX反映，有一个人自称是他的同学，在一些场合向别人炫耀说："XX县书记是我同学，谁家孩子需要安排工作，谁想上项目占地，只要来找我，我都能帮他办成。"他听说后，当即找到那个曾经的同学，严厉告诫他绝不能打着自己的旗号招摇撞骗，否则就要追究法律责任，自此他与那个同学再不来往。

XX出生在XX，有很多亲戚朋友，有人想通过他"走后门"、办私事。可他一上任他就给亲属们约法三章：即不得以他的名义谋取私利；不得接受任何人送的钱物；不得在XX县揽工程、办企业。

到XX县后，XX给自己定了"三交三不交"原则。三交：即广交农民朋友，广交基层干部，广交为经济发展做贡献的能人志士；三不交：即目的不纯、套近乎搞感情投资的人不交，素质低下、社会交往混杂的人不交，品行不端、爱占便宜的人不交。

任职近两年，他几乎没休过一个完整的节假日，加班熬夜更是家常便饭。"时间太不够用了"是XX常挂嘴边的一句话。他的家距单位仅仅两公里，却有180多天吃住在单位。他说："我觉得在单位更踏实，有事可以随时找到我。"

每次外出对接项目，能当天赶回的，不管多晚他也要赶到机关，即使住宿也是在车站旁边的快捷酒店，2分钟进站，一桶方便面、一袋榨菜就解决了吃饭问题；一件"老头衫"，他穿了足足有七、八年。他进村入企、帮企解难，但从来不在乡镇、企业用餐，不给企业、百姓找麻烦。有时企业感激他的帮扶，想留他吃顿饭，他总说："请我吃饭就算了，把省下的钱用于企业发展，多为老百姓干点事。"

百炼出精钢。XX用实干与担当交出了一份响当当的"幸福账单"：201X年XX县生产总值增长6.6%，公共财政预算收入可比增长9.5%，城镇、农村居民人均可支配收入分别增长9%和10.8%。

两年来，XX将全部精力奉献在全县发展和为民服务中，将百姓幸福植根心间。"为官一任，造福一方"，正是XX的精神追求。他用忠诚与担当，见证着一位人民公仆的铮铮誓言。

优秀县委书记先进事迹材料（三）

XX来到XX4年了，这个县的经济综合实力跃居全省第一，老城区改造后城市面貌焕然一新，群众生活不断改善。除了这些显著变化，他在工作中有3件事让当地很多人记在心里。

一、提精神：国旗下带领全体干部宣誓

夏至过后，位于XX中部的XX市迎来一场升温，傍晚外出纳凉的市民多了。在辉发河、柳河沿岸13公里的优美景观带，一到晚间就变得热闹起来，人们或散步休闲，或围坐聊天，河风吹拂中享受夏日清凉。

就在几年前，两河沿岸还不是这样漂亮，老城区更是"脏乱差"。201X年调任XX的XX看到新城老城"新旧两重天"，被深深刺痛，下决心打赢老城改造攻坚战。

在XX办公室，这位个头不高、语速不快、思路清晰的XX市委书记站在城市规划图前，讲述了当时的场景。

改造就需要资金，有的部门出现畏难情绪。XX说，条件都具备了还需要政府干部做什么？共产党员能不能站出来走在前面？

为了提高大家的精气神，XX提出每逢重大节日举行升旗宣誓仪式。201X年新年，他带领全体机关干部站在五星红旗下，庄严宣誓："我是XX市国家公职人员......勇于担当，甘于奉献，为让全市人民过上中等城市生活而努力奋斗。"

对党和群众的承诺植根心中，党员干部的干劲足了。一时间，XX上下掀起老城改造热潮。经过3年施工建设，投资13亿元、16平方公里的老城区全面改造，老城变成了新城，居民拍手称赞。

二、动感情：为低保户流下眼泪

初到XX时，XX一有时间就到大街小巷到处走到处看。在一次"三帮扶"走访中，他看到身患淋巴癌的低保户李华因没钱医治而放弃治疗，躺在家中痛苦地呻吟，还看到一名2岁的孩子患上白血病没钱治疗，父母只能把孩子抱回家。

第二天的常委会上XX流下了眼泪。他说，看到这么多家庭遇到生活困难，很心酸，很惭愧，很难受。"我们再困难，也绝不能让低保户因为治不起病在家等死。"最终，会议决定对患癌症、尿毒症等27种重大疾病的低保对象实行全额救助。

几年来，当地已有近6000人受益，救助资金超过3500万元。

在黑山头村，莫衷伟的老伴患尿毒症七八年，每年光做腹膜透析就需要6万多元，让莫衷伟天天眉头紧锁。实施大病救助以后，莫衷伟眉头终于舒展开，"生活见了亮儿"。

心里装着群众，着力解决困难群众的实际问题，已经成为XX日常工作的一项重要内容。他经常召开低保户和残疾人座谈会，现场征求意见，群众提出的诉求他都认真记录。有一次群众反映在市区找不到厕所，出门在外不方便。没过几天，沿街的机关单位就都挂出了"室内厕所免费开放"的提示板。

在XX市困难群众和老年人比较集中的铁北区，为了满足老年人健身的需要，政府新建了一座便民体育场。有一次XX来这里现场办公，遇到一位正在健身的老太太。老人得知面前是XX后，说啥也要拥抱一下，表达心里的谢意。

三、发脾气：全市大会怒斥干部不干事

在很多人印象中，XX工作时态度和蔼，很少发脾气。可在一次全市大会上，平日温和的XX发怒了。对于一些干部不作为的现象，他严厉批评：既然是组织上的人，既然为人民服务，遇到困难就不能退缩，更不能不谋事、不干事。

说起当时的情景，XX还记得很清楚。他说，很多外地人说东北的软环境不好，只管招商，不管安商、辅商。这其中，干部不作为是重要原因，要想发展，就必须改变这一局面。

为了实现让全市人民过上中等城市生活的目标，XX把加快城市发展放在重要位置，把项目建设和招商引资作为头号工作，并结合当地实际及时调整产业主攻方向，提出重点发展医药健康产业。

3年多来，XX的经济发展一年一个台阶，201X年全口径财政收入和地方级财政收入比201X年翻了一番，均列全省县市第1位，超过了部分市州本级的收入水平。其中，医药健康产业产值连续3年以100亿元、200亿元、300亿元的速度增长，也排在全省县市第一位。

来XX之前，XX曾在通化县工作，当时通化县经济发展也是一年一个台阶。被问起在县委书记岗位上工作有何诀窍时，XX笑着说，哪有什么诀窍，就是要有一股争一流的激情和决心，就是要有一种遇到困难不退缩的勇气，就是想让群众过上好日子。

优秀县委书记先进事迹材料（四）

自201X年担任XX县委书记以来，XX带领县委一班人紧紧抓住农村基层党建这个纲，县乡村拧成一股绳，形成了聚精会神抓党建促发展的新局面。201X年，XX县成功入围全国综合实力百强县。

一、村支书规范化管理，一笔价值莫大的政治账

XX力抓基层党建的念头可追溯到几年前。他下乡调研常逢村支书不在村，说正在外打工、经商。XX率直地批评这样的村支书，连我们都找不到你，村民怎么找你？不想，对方说，我们也要养家糊口！

XX哽住了。

当时，XX村支书平均报酬才每年8000元，不如一个农民外出打工收入的三分之一。村级党组织管理弱化，超过三分之一的村一年开不了一次党会。

XX陷入思索...

201X年7月，XX任县委书记不久，便将自己深思熟虑后的建议提交给了县委常委会，对村支书实行规范化管理。

县委一班人的感受和认识与XX一致，农村工作千头万绪，抓好党的建设是关键，党建抓好了，抓什么成什么、要什么有什么。

很快，县委一班人一致表决通过了这一改革新策。其核心是把村支书纳入县委组织部管理，按照不低于上年度农民人均纯收入2倍标准发放报酬补贴，每人每年能拿到2万元到3万元，并办理养老保险。按照村支书60%左右的标准，统筹发放村主任、文书、治保和计生干部报酬补贴。对已退休的村支书，根据任职年限发放生活补贴。村支书普遍实行坐班值班制度，其他村干部轮流值班。县委制订村支书千分制考核办法，明确不务主业等8条不合格表现的硬杠杠，每年评议一次。201X年底，81名村支书因评议较差被取消绩效工资，89名被诫勉谈话，19名被免职。