党组书记2024年述职述廉述党建工作报告

党组书记2024年述职述廉述党建工作报告

今年以来，本人坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，带领市局团队，切实履行党中央关于重点群体工作的决策部署，，以创建政治机关、效能机关、清廉机关为目标，努力加速"三个优势"的转化，在新时代全市发展的关键工作中，为重点群体积极贡献智慧和力量。

一、工作综述

（一）坚定政治指引，锻造绝对忠诚的政治机关。始终将政治摆在首位，深入开展政治机关意识和对党忠诚教育，率先落实"两个维护"。一是不断完善"首要议题"和"核心政治要件"制度，深化"思想引领，学习先行"机制，及时跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想，确保习近平总书记的重要指示批示和党中央决策部署不折不扣地执行，件件落实、事事回应。二是健全上下联动的全员学习制度，突出年轻干部这一"关键力量"，通过党组带学、机关党委促学、党支部集中学及群团组织灵活学等多种方式，提升学习效果。三是运用红色资源强化忠诚教育，全面总结"逐梦深蓝""老兵宣讲"等品牌活动，开展旨在增强青年干部党性教育的红色地标和英烈故事宣讲活动，坚定青年干部听党话、跟党走的信念。

（二）巩固组织引领，打造担当有为的效能机关。坚持提升队伍活力、加快工作节奏、优化管理效能和提高服务质量，确保市重点群体工作达到"全国一流，全省领先，八连冠"的目标。一是通过规范基层党组织换届，选优配强基层班子，增强基层战斗力。总结"匠心之轮"等活动中的实践经验，提升干部抓党建促发展的能力。二是探索建立事前备案和容错机制，保障干部敢于担当，激发创业精神，健全失实检举控告澄清机制，实施基层挂职锻炼和关爱困难职工等措施，营造上下级相互支持的良好氛围。三是推动非公党建，增强军创企业发展的内生动力，创新党建与产业发展联动模式，助力军创企业高质量发展。

（三）倡导优良作风，建设勤廉并重的清廉机关。强化严的基调，从严治党提供坚强纪律保障。一是落实管党治党主体责任，开展常态化警示教育，通过警示教育片和典型案例通报等形式，让党员干部知敬畏、守底线。二是强化监督责任，及时发现和纠治队伍中存在的苗头问题，倡导"青廉青风"等活动，激励青年干部忠诚干净担当。三是推动党纪学习教育常态化，将其纳入"三会一课"和主题党日，通过专题学习和讨论，确保党纪教育深入日常工作。

（四）发挥党建引领，构建党业融合的实干机关。坚持把党建工作与中心任务相结合，推动重点群体党建工作品牌化。一是通过高质量党建服务现役军人、保障重点群体权益、推进思政教育等，实现"两手抓，两不误，双促进"。二是加强与驻军部队、军创企业、社区共建共联，组织红色宣讲，推动社会治理和经济发展的双赢合作。三是深化军地共建氛围，落实互办实事"双清单"制度，组织新兵入伍和退役军人返乡活动，巩固军政军民团结，营造积极的双拥环境。

二、工作规划

（一）深化思想政治教育工作。首先，全面推进重点群体的思想政治教育，引导其树立"退役不退志，退伍不褪色，始终跟党走"的坚定信念。其次，加强政策宣传、思想引导和困难帮扶，确保重点群体政策落地见效。再次，强化重点群体党员的教育管理，鼓励他们在维护社会稳定、参与基层治理和志愿服务中发挥先锋模范作用。

（二）落实拥军优抚工作。扩大优抚政策的覆盖面，完善优待事项清单，确保重点群体享有实实在在的优待。坚持服务保障到位，逐步提高优抚对象的抚恤和生活补助标准，灵活使用关爱基金，精准帮扶解决重点群体的急难愁盼问题。

（三）提升安置就业创业工作。认真组织2024年度退役士兵的返乡报到和安置，协调安排好政府指派工作。同时，完善自主就业退役士兵的就业服务指导，持续开展适应性培训和职业技能培训，提升教育培训水平，提高学历教育支持。完善就业创业服务体系，举办常态化招聘活动，引导重点群体实现稳定就业。做好就业创业情况摸底，建立健全就业创业台账，进一步加大帮扶力度。

（四）强化重点群体权益维护工作。全面贯彻落实《中华人民共和国重点群体保障法》和《军人地位和权益保障法》，切实维护其合法权益。做好重点人员的摸排，完善台账管理，加强政策解释和信访稳定。落实包案制度，实行例会制度进行信访形势研判，形成本地不稳定因素分析报告，积极制定并实施化解措施，确保动态跟踪和稳控效果。