在2022年企业全面从严治党工作会议上的工作报告(第2/5页)
（三）狠抓落实中央八项规定精神，常态化开展廉政教育和警示教育
严肃查处违反中央八项规定精神问题。2022年以来共计查处违反中央八项规定精神问题**个，处分处理**人。巡视整改以来，集中开展违反中央八项规定精神问题线索起底，共立案查处涉及违反中央八项规定精神问题线索**件，给予**人党纪司纪处分，对**人进行组织处理。其中，查处公车私用、收受礼金问题分别占比**、**；查处"一把手"违纪问题占比**。集中通报典型案例。定期梳理系统内违反中央八项规定精神典型案例，通过集中通报、召开警示教育大会等方式，进一步加大警示教育力度。总公司2022年召开专题警示教育大会，通报违反中央八项规定精神及"四风"问题典型案例*起。2019年以来，总公司及省级分公司纪委共计通报典型案例**起。在公司办公门户开设"违反中央八项规定精神典型问题专项治理"专栏，建立警示教育"案例库"，曝光典型案例。常态化开展廉洁教育。对新任省级分公司班子成员、新任总部部门级、处级人员进行任前谈话，提出廉洁纪律要求；编制印发《党员领导干部廉洁自律应知应会手册》，各级领导干部人手一册；面向省市公司班子成员、总分公司新任职交流干部、新提聘人员、年轻干部、系统重大基建项目负责人等不同群体开展廉洁教育**次；组织系统各级单位党委班子成员、部门负责人、关键岗位人员等参观当地警示教育基地；在重要节假日对全系统进行廉洁提醒。推动修订完善相关制度规定。结合在执纪审查和专项检查中发现制度空白或"模糊地带"，督促相关部门予以研究完善。制定出台领导干部操办婚丧喜庆事宜规定，督促修订高峰会管理办法、修订交流干部住房管理相关制度、制定公司系统统一的公务用车管理规定等。总公司及省级分公司纪委以书面形式提出完善落实中央八项规定精神相关制度和加强管理的意见建议共计***条。
（四）着力提升执纪专业化规范化水平，严肃查处违规违纪问题
严格执纪问责。2019年，全系统共收到信访举报**件，采用初核方式处置问题线索**件，立案审查**件，处分处理**人次；2020年，共收到信访举报**件，初核**件，立案审查**件，处分处理**人次；2021年，共收到信访举报**件，初核**件，立案审查**件，处分处理**人次；2022年截至目前共收到信访举报**件，初核**件，立案审查**件，处分处理**人次。总公司纪委2019年共计初核**件，立案审查*件，处分处理**人次，2020年共计初核**件，立案审查**件，处分处理**人次，2021年共计初核**件，立案审查**件，处分处理**人次，2022年截至目前共计初核**件，立案审查**件，处分处理**人次。坚持宽严相济、不枉不纵，2019年以来，全系统运用"四种形态"批评教育帮助和处理共计**人次，其中第一、二、三、四种形态分别占比*、*、*、*，监督执纪由"惩治极少数"向"管住大多数"拓展。在执纪审查中进一步增强斗争意识，深入挖掘、研判问题线索背后潜藏的腐败风险；研究印发《**》，列示虚列费用及套取资金、违规插手集中采购或招投标等*类**项重点问题，作为各级纪委重点监督领域。
加强执纪能力和规范化建设。建立交叉办案工作机制，在总公司纪委的全流程指导下，由省级分公司纪委书记带队核查其他省公司的问题线索。机制建立以来，**家省级分公司纪委书记带队，采用交叉方式查办**件信访件，省级单位纪委案件查办能力在实践中不断提升。开展执纪工作规范年活动，组织全系统执纪情况专项检查。印发《关于进一步加强信访举报、问题线索管理规范化的通知》，指导省级单位纪委精准运用处置方式，提升处置工作质量。
切实推动以案促改。深入开展**以案促改工作，聚焦整治虚列费用和集中采购突出问题、提升声誉风险管理能力、健全完善信访管理处置机制、维护消费者权益等方面推动完善整改举措。根据在监督执纪过程中发现的苗头性不实业务问题，协调各监督部门共同发力，及时排查整改，防止不良业务行为互相模仿、蔓延和扩散；通报了月度**异常增加情况、部分**信息不实问题。根据查办的相关案件，剖析原因，推动修订完善了《**管理办法》，规范了培训中心项目审批权限，进一步明确了"一把手"近亲属为派遣制及代理制身份的亲属回避要求等。
（五）夯实巡视巡察工作基础，充分发挥巡视"利剑"作用
聚焦核心重点开展政治监督。贯彻落实习近平总书记关于金融工作"服务实体经济、防范金融风险、深化金融改革"三项任务的重要论述和党中央关于金融业高质量发展的部署要求，按照政治监督要求，把贯彻落实集团公司党委"**"工作主线和公司党委"**"工作思路作为巡视巡察监督的立足点，把对"关键少数"和落实"两个责任"的情况作为巡视巡察监督重点内容。
稳步推进系统巡视巡察全覆盖。开展新时代巡视监督工作以来，全系统按照"**"比例要求，对所属单位党组织开展巡视巡察及"回头看"。总公司党委完成对**家省级机构党委的常规巡视，各省级分公司党委对**家所属党组织开展了巡察，巡视巡察全覆盖率达到**。各级巡视巡察共计发现"四个落实"方面问题**个，推动立行立改事项*项，移交领导干部问题线索**件，根据线索处理处分**人次，其中党纪司纪处分**人次，组织处理*人次。
加强巡视巡察工作制度化规范化建设。修订《**工作规则》，印发《**工作规则》《**工作规则》，进一步加强巡视工作组织领导机制建设。印发《*管理办法（试行）》，强化巡视整改和成果运用。印发《关于建立**机制的意见》，推动巡视监督与其他监督资源的整合，形成监督合力。加强巡视队伍建设，总公司成立了六个巡视组，目前配备了三名专职巡视组长；研究省级分公司党委配备"专职巡察组长"的指导意见，推动有条件的省级分公司党委建立"专职巡察组长"制度；研究选聘总公司专职巡视员方案，充实总公司巡视骨干队伍；修订总公司巡视人才库管理办法，为优秀年轻干部、新提聘管理干部提升政治能力提供锻炼平台。
