2022年工作总结及2023年工作打算汇编（18篇）农业农村局、人社局、乡镇、建设局、乡村振兴局、自然资源厅、环保局、司法局、档案馆、机关事务管理局、水利局、退役军人事务局、自然资源局(第11/38页)

坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果作为全面推进乡村振兴的底线任务抓紧抓实，持续增强脱贫地区和脱贫群众内生发展动力，坚决守住不发生规模性返贫底线。

（一）强化监测帮扶。健全落实防止返贫动态监测帮扶机制，优化监测范围，简化监测程序，强化帮扶时效。开展两轮集中排查、巩固脱贫攻坚成果信息采集，对脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户早发现、早干预、早帮扶，坚持因人因户精准施策。

（二）强化兜底保障。紧盯义务教育、基本医疗、住房安全和饮水安全保障问题，联合行业部门常态排查、动态解决。简化学生资助流程，帮扶脱贫户和监测对象家庭学生，发放资助金。建立防范因病返贫致贫预警监测机制，脱贫人口和监测对象医疗保险应保尽保。动态排查脱贫户和监测对象新增住房和饮水安全问题。对因病、因灾等导致支出骤增的突发严重困难户，采取低保及时跟进、医保统筹报付等举措兜底保障解决。

（三）强化发展增收。实施就业信息动态监测和定期推送，联合出台稳岗就业政策，拓宽脱贫劳动力就业岗位。抓好产业帮扶，完善利益联结，培育带动经营主体、村级（联村）扶持产业基地，带动脱贫人口和监测对象增收。强化脱贫人口小额信贷促动，深化消费帮扶，帮助销售帮扶产品。聚焦易地扶贫搬迁安置点和搬迁脱贫群众，持续推行"点长制"，帮扶发展产业、稳岗就业、自主创业。

（四）强化风险防范。开展巩固拓展脱贫攻坚成果领域风险防范化解"秋冬行动"，聚焦防止返贫监测帮扶、"三保障"和饮水安全等八种风险，全力做好防范化解。针对疫情汛情旱情叠加影响，出台持续巩固拓展脱贫攻坚成果30条措施，加强动态监测帮扶，落实定期调度机制，优化调整资金项目，切实把疫情灾情影响降至最低。优化防贫保险政策，及时快速理赔，消除因疫因灾返贫致贫风险。

三、加快三个转向，全面推进乡村振兴

坚持把工作对象转向所有农民、把工作任务转向"五大振兴"、把工作举措转向促进发展，加快全面推进乡村振兴，建设宜居宜业和美乡村。

（一）重点帮扶分类推进。将全省100个县（市、区）划分为先行示范县、整体推进县、重点帮扶县"三类"，指导25个重点帮扶县逐一制定实施方案、18个先行示范县逐个出台示范规划。选定1841个"十四五"省定乡村振兴重点帮扶村，全面完成"多规合一"村庄规划编制。统筹推动市县两级分别选定重点帮扶村，做好补短板、抓发展、促振兴工作。

（二）乡村产业加快发展。配合印发全省农业七大产业高质量发展三年行动方案（2023-2025年），协力打造稻米、油料、果蔬、畜牧、水产等千亿级主导产业链和茶叶、中药材等百亿级特色产业链。推动强化产业技术指导服务，落实农业产业发展指导员，开展技术指导培训，服务脱贫人口。

（三）乡村建设稳妥推进。联合制定XX省乡村建设行动推进方案，组织行政村和农户信息采集录入工作。推动搭建"万村码上通"5G+长效管护平台，将全省宜居村庄纳入平台监管。积极参与"百校联百县兴千村"行动，推动高校人才技术、智力资源优势支持乡村建设。开展农村户厕问题摸排整改"回头看"，指导督促问题整改。

（四）乡村治理改进提升。联合开展"听党话、感党恩、跟党走"等宣传教育活动，协同制定农村法律明白人培训计划，配合开展农村学法用法示范户培训。合力推进移风易俗乡风文明工作，推动持续整治陈规陋习，引导修订完善村规民约，推广运用积分制、清单制、数字化、村民理事会等经验，持续提升乡村治理效能。

（五）示范创建扎实有效。联合实施乡村振兴样板创建"十百千"工程，扎实推进全国脱贫攻坚交流基地建设，在上合组织国家减贫培训班上代表中国讲述脱贫故事。稳步实施中央专项彩票公益金支持欠发达革命老区项目示范区建设。

四、深化党的建设，奋力打造模范机关

坚持以政治建设为统领，以创建模范机关为目标，打造政治过硬、本领过硬、作风过硬的干部队伍，为扛实职责提供坚强保障。一年来，我局先后涌现"'三牛'型干部""全省政府系统'五型'政府建设先进个人""新时代赣鄱先锋-一心为民好支书""省直机关青年五四奖章""省直机关优秀团青干部""全省普法工作先进个人"等先进模范，多名同志获得省直单位纪检业务"大比武"二等奖、省直机关"喜迎二十大奋进新征程"演讲比赛优秀奖等荣誉。

（一）理论武装走深走实。制定落实学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案，举办专题读书班、专题辅导讲座等。局领导带头深入基层宣传宣讲，各党支部认真学习研讨，学深悟透、入脑入心。强化党的创新理论武装，深入学习贯彻习近平总书记关于"三农"工作重要论述和重要讲话指示精神，召开党组会、常务会、理论学习中心组集体学习研讨，组织青年理论学习小组集中学习，举办"道德讲堂"，及时跟进学习贯彻。

（二）组织堡垒筑牢筑实。聚焦模范机关建设，召开动员部署会，制定主要措施，开展"党员先锋岗"创建活动。深化基层党建"三化"建设，印发党建工作要点、党建工作考评细则，局领导以普通党员身份参加所在支部组织生活并联席分管支部。各党支部落实"三会一课"制度，按要求召开专题组织生活会。守牢意识形态阵地，制定落实网络舆情引导处置工作方案、重大舆情应急预案。

（三）管党治党从严从实。局党组会专题研究制定全面从严治党工作要点，签订党风廉政责任书，全覆盖开展政治谈话。及时学习中央纪委和省纪委典型案例通报，组织党员干部观看警示片，赴廉政教育基地开展警示教育。修订印发局党组会议、常务会议议事规则，凡"三重一大"均集体研究决策。深入开展以案促改，持续净化政治生态。

（四）干部队伍建强建实。做好干部选拔任用等工作，落实好主动报告个人重大事项。落实为基层减负，全年发文会议做到只减不增。坚持不打招呼明察暗访，及时发现解决苗头性倾向性作风问题。印发精神文明建设要点，组织爱心捐赠、无偿献血、消费帮扶助力、疫情防控宣传等活动。注重人文关怀，走访慰问病灾丧等重大家庭变故干部职工。